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中华人民共和国劳动法

中华人民共和国劳动法

  • 出版社: 法律
  • 作者: 法律出版社
  • 商品条码: 9787524402817
  • 适读年龄: 12+
  • 版次: 1
  • 开本: 32开
  • 页数: 20
  • 出版年份: 2026
  • 印次: 1
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精选
内容简介
该书为32开法律单行本。《劳动法》共13章107条,对促进就业、劳动合同和集体合同、工作时间和休息休假、工资、劳动安全卫生、女职工和未成年工特殊保护、职业培训、社会保险和福利、劳动争议、监督检查和法律责任等内容作了规定。该法根据宪法而制定,旨在保护劳动者的合法权益,调整劳动关系,建立和维护适应社会主义市场经济的劳动制度,促进经济发展和社会进步。在中华人民共和国境内的企业、个体经济组织和与之形成劳动关系的劳动者,适用该法。国家机关、事业组织、社会团体和与之建立劳动合同关系的劳动者,依照该法执行。
作者简介
法律出版社成立于1954年,是司法部直属的法律专业出版机构,享有“社会科学类全国一级出版社”、“全国百佳图书出版单位”、全国首批“数字出版转型示范单位”和“中央国家机关文明单位”等荣誉称号。法律出版社秉承“为人民传播法律”的办社宗旨,历经60多年的发展,形成了以图书出版为主,兼及期刊出版、电子出版、数字出版、教育培训和法律服务等多种业务。出版物内容涵盖法律文本、法学理论、法学教育、法学学术、法律实务、法律普及以及法律文化、人文历史、政治财经等领域,综合出版能力位居全国法律出版行业首列。
目录
目录 中华人民共和国劳动法 (2018年12月29日修正)

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