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组织行为学/新世纪高职高专实用规划教程.经管系列

组织行为学/新世纪高职高专实用规划教程.经管系列

  • 字数: 517000
  • 装帧: 平装
  • 出版社: 清华大学出版社
  • 作者: 张一纯 等编著
  • 出版日期: 2006-06-01
  • 商品条码: 9787302131106
  • 版次: 1
  • 开本: 16开
  • 出版年份: 2006
定价:¥32 销售价:登录后查看价格  ¥{{selectedSku?.salePrice}} 
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精选
内容简介
    本书共分为14章,主要从个体行为、群体行为、组织行为和组织发展四个方面,系统、完整地阐述了组织行为学的基本原理、基本概念和研究方法。
    本书有两个特点:一是贴近生活,引用了大量古今中外的案例和典故,使组织行为学的理论变得熟悉而生动。二是既注重知识的传授,又注重能力的培养。本书在每一章后面的练习中,不但安排有案例分析,还提供了模拟练习,用于训练读者的自我管理能力、管理沟通能力、管理差异能力、团队管理能力、管理道德能力、文化管理能力和管理变革能力;同时,为了便于读者系统掌握相关知识,在每一章后面附有“本章知识结构图”。
    本书写作风格深入浅出,既可作为高等学校管理学各专业的教材,也可以供企业管理者及各级用户自学使用。


    
目录
第1章 导论
第2章 个性行为基础
第3章 价值观与态度
第4章 压力与挫折管理
第5章 群体行为基础
第6章 群体沟通
第7章 团队建设
第8章 群体冲突与对策
第9章 领导
第10章 激励
第11章 权力与政治
第12章 组织结构与设计
第13章 组织文化
第14章 组织变革与发展
参考文献



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