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管理心理学(21世纪经济管理类精品教材)/陈国海 李艳华 吴清兰
字数: 380000
装帧: 平装
出版社: 清华大学出版社
作者: 陈国海//李艳华//吴清兰 著
出版日期: 2010-01-21
商品条码: 9787302176619
版次: 0
开本: 16开
页数: 0
出版年份: 2010
定价:
¥32
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舞蹈音乐的基础理论与应用
内容简介
管理心理学是现代管理科学的一门核心课程。该书回答了管理对象中的个体、群体和组织行为模式是怎样的,它们之间如何互动,感知规律如何影响管理,个性如何与职业相匹配并影响工作绩效,如何激励员工,如何建设高绩效的团队,如何塑造完善的组织文化,如何改善管理沟通,如何运用权术和领导的影响力,组织如何为员工提供援助计划等问题。其内容共包括十二章:管理心理学概述、知觉与归因理论、个性与心理测验、价值观与态度、激励理论、群体心理与行为、管理沟通、权力与政治、领导理论、组织文化、员工援助计划、职业生涯规划与管理。 本书适合作为全日制普通院校和职业院校管理专业的本专科教材,也可作为企业培训的参考读物。
目录
第一章 管理心理学概述 第一节 管理心理学的发展 第二节 管理心理学的基本概念 思考练习1-1:简答题 思考练习1-2:单项选择题 思考练习1-3:是非判断题 管理游戏1-1:我的期望 管理游戏1-2:奖励的妙处 讨论题1-1:如何有效地防止和杜绝工人抽烟 参考文献 第二章 知觉与归因理论 第一节 知觉 第二节 人际知觉 第三节 归因理论 思考练习2-1:简答题 思考练习2-2:单项选择题 心理测试2-1:归因方式测验 管理游戏2-1:设身处地 管理游戏2-2:九点问题 辩论题2-1:眼见为实吗 参考文献 第三章 个性与心理测验 第一节 个性 第二节 心理测验 思考练习3-1:简答题 思考练习3-2:是非判断题 心理测试3-1:你是A型人格吗 心理测试3-2:60道题“大五”人格问卷 案例分析3-1:谁当经理更合适 辩论题3-1:诚信可测吗 参考文献 第四章 价值观与态度 第一节 价值观 第二节 态度及其改变 第三节 工作满意度 思考练习4-1:简答题 思考练习4-2:单项选择题 心理测试4-1:价值观 管理游戏4-1:价值观大拍卖 管理游戏4-2:设定价值序列 参考文献 第五章 激励理论 第一节 内容型激励理论 第二节 过程型激励理论 第三节 激励理论的应用 练习思考5-1:简答题 练习思考5-2:是非判断题 心理测试5-1:需要调查问卷 管理游戏5-1:糖豆 案例分析5-1:如何激励未持股的员工 讨论题5-1:如何调动课堂教学中师生的积极性 参考文献 第六章 群体心理与行为 第一节 群体的基本概念 第二节 群体动力 第三节 团队建设 思考练习6-1:简答题 思考练习6-2:是非判断题 心理测试6-1:贝尔宾团队角色问卷调查表 管理游戏6-1:解手链 管理游戏6-2:同心协力 参考文献 第七章 管理沟通 第一节 组织沟通原理 第二节 群体决策 第三节 改善管理沟通 思考练习7-1:简答题 思考练习7-2:单项选择题 心理测试7-1:倾听商数测验 管理游戏7-1:阅读能力测试 案例分析7-1:广州某跨国石油公司裁员 讨论题7-1:群体决策--怎样开始创业 讨论题7-2:如何解决群体冲突 参考文献 第八章 权力与政治 第一节 权力 第二节 政治--组织中的权力运用 第三节 性骚扰 思考练习8-1:简答题 思考练习8-2:是非判断题 思考练习8-3:多项选择题 心理测试8-1:公司权力阶梯游戏 案例分析8-1:她为什么会败诉 讨论题8-1:汉高祖刘邦的权术 辩论题8-1:职场性骚扰,能忍则忍,饭碗要紧 参考文献 第九章 领导理论 第一节 领导与领导者的影响力 第二节 领导特质理论 第三节 领导行为理论 第四节 领导的权变理论 思考练习9-1:简答题 思考练习9-2:单项选择题 心理测试9-1:“最不愿与之共事的同事”(LPc)分级表 心理测试9-2:管理风格调查表 案例分析9-1:保罗的领导方式 讨论题9-1:阿里巴巴--快乐青年马云 辩论题9-1:领导者该不该走近下属 参考文献 第十章 组织文化 第一节 组织文化概述 第二节 组织文化的作用 第三节 塑造完善的组织文化 思考练习10-1:简答题 思考练习10-2:单项选择题 心理测试10-1:公司文化偏好量表 心理测试10-2:组织文化调查表 管理游戏10-1:巨人脚步 案例分析10-1:联想文化在变革中发展 讨论题10-1:企业文化建设策略 参考文献 第十一章 员工援助计划 第一节 员工援助计划概述 第二节 员工心理保健 第三节 员工心理咨询 思考练习11-1:简答题 思考练习11-2:单项选择题 心理测试11-1:应对幽默量表 管理游戏11-1:人类工程 案例分析11-1:台积电员工援助计划 讨论题11-1:多方沟通 参考文献 第十二章 职业生涯规划与管理 第一节 职业生涯规划与管理概述 第二节 职业生涯规划与管理的基本理论 第三节 个人职业生涯规划与管理 思考练习12-1:简答题 思考练习12-2:单项选择题 心理测试12-l:测试自己更适合哪种职业 心理测试12-2:测试你的职业兴趣--三个圆的启示 管理游戏12-1:圆球游戏 案例分析12-1:金远虑的成功秘诀 讨论题12-1:最重要的是什么 参考文献 参考答案
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