养老金革命

发达国家养老金系统的风险水平在逐步提高。越来越多达到退休年龄的员工所期待的终生保障，到头来只剩下一些养老金承诺和毫无价值的借条。
这种局面是如何造成的？更重要的是，我们现在必须做些什么来重新思考、重造和改革失败的养老金制度？
由基思P·安巴希尔所著的《养老金革命》一书对造成当前养老金危机的原因进行了逐条分析。本书由获奖作者，优选认可的养老金和投资分析师基思P·安巴希尔（Keith P.Ambachtsheer）撰写。书中涉及的研究探索为商业、劳工、政府和专业群体成员，在养老金设计、组织架构、投资信念、风险管理、绩效评估和结果披露等方面提供了适时而深刻的见解。
《养老金革命》不仅揭露了当今养老金方法的缺陷，而且它还进一步提出了一种新的安排由于几十年无效的养老基金监管遇到了当前退休人员数量激增的事实，传统的养老金计划目前依赖借款和借来的时间在艰难地运行。《养老金革命》揭示了决策者从现在开始能够做什么及必须做什么才能够扭转这种危险局面，以及如何通过可持续发展的轨道为数以百万计的员工提供退休收入。

基思P·安巴希尔（Keith P. Ambachtsheer ）
基思P安巴希尔是多伦多大学和罗特曼靠前养老金管理中心的主任，他同时也是KPA咨询服务有限公司的创始人。他是一位屡获殊荣的养老金和投资问题的分析师，为政府、工业协会、养老金计划雇主和基金经理提供养老金监管、金融和投资方面的意见和建议。他在咨询方面的著作《安巴希尔书信集》涉及了世界各地150个不同的机构客户。安巴希尔也是CEM基准测试公司的共同创始人之一。CEM监控着300家世界优选的收益确定型和缴费确定型养老基金的管理质量。他是《养老基金的很好性：为利益相关者创造价值》（由Wiley出版）的作者之一。

前言 彼得·德鲁克预言的养老金革命终于要到来了
序言 为什么需要养老金革命？
第1部分 养老金革命：试金石
第1章 养老基金的不相关性
一位“非理智”的精算师？
埃克斯利的4个不相关理论
那什么是相关的呢？
对埃克斯利的回应
建立相关的养老基金案例
管理退休收入的风险
信息平等化
使想法得到正确的实践
第2章 养老金革命：你相信了吗？
养老金产业的革命性调整
从含糊不清的养老金协定到“分担风险的合作”
有效的养老金“商业模式”：风险问题
有效的养老金“商业模式”：规模问题
养老金监管问题
两个榜样
巨大的财富？
第3章 完美养老金风暴之后，下一步是什么？
从拉斯维加斯到牛津：寻找答案
视而不见还是有所作为
企业背景：两个基本选择
需要新缴费确定型养老金计划商业模式
工业／公共部门养老金背景
“公允价值”问题
更好的公共养老金政策
第4章 超出投资组合理论：下一个领域
投资理论的下一个领域：学术观点
投资理论的下一个领域：两个更深层的思考
下一个领域：“综合投资理论”
第5章 美联航事件：点燃美国养老金系统危机的导火索
美联航事件
一个好问题和两个截然不同的答案
ERISA的“唯一利益”原则
别国的经验教训
寻找“最根本”问题的答案
美联航事件的回顾
第6章 彼得·德鲁克提出的养老金革命：30年还未结束
两个不合时宜的主题
政治机构问题
养老金合同和风险问题
投资理念问题
养老金监督和管理问题
仍然有很多工作要做
第7章 在养老金革命的路上，为什么荷兰会一马当先？
第8章 养老金改革：循序渐进还是一步登天
第2部分完善养老金计划
第9章 博弈论能否帮助完善养老金计划？
第10章 如果收益确定型养老金计划和缴费确定型养老金计划都不是答案，那答案是什么呢？
第11章 人性的弱点以及代理机构失职：建立符合现实世界的养老金计划
第12章 收益确定型养老金计划和坏科学
第13章 彼得德鲁克关于养老金改革的遗产：这可能是一个远景
第3部分 养老金监管
第14章 养老基金管理的改造：说起来比做起来简单
第15章 你应该（能够）像哈佛管理公司或者安大略的教师们一样管理你的基金吗？
第16章 基于“选美竞赛”理论的投资还没有完全消亡
第17章 根除“选美竞赛”式投资：要采取什么行动？
第18章 高效能文化：养老基金不可能的梦想？
第19章 良好的监督价值何在？
第20章 百分之十股权回报率的错觉：可能的结果
第4部分 投资信念
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