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内容简介

公司是一艘大船，员工都是船里的船员。个人想要获得发展，必须与公司（单位）保持步调一致。怎样才能做到呢？本书从九个方面对比进行了详细地阐述，分别是：对公司――忠诚：对工作――敬业；对事业――责任；对团队――协作；对行为――主动；对做事――公道；对业绩――高效；对思维――创新；对命令――执行。通过这九个方面的修炼，你就能使自己成为一个真正职业化的员工，成为一个能给公司带来动力的员工，一个公司需要的员工，一个永远不会被辞退的员工。本书读者对象：正在各行各业的工作的人们以及准备参加工作的朋友们。

作者简介

孟森，实战派培训师，MBA，国家认证人力资源管理师。中国社会科学院研究生院工商管理总裁班授课教师；山东企业管理培训联盟副秘书长。主要研究方向：企业整体管理系统、企业培训整体规划等，并在人力资源管理、企业职业道德建设、员工素质提升体系建设等专业方向有深入研究。

第一章对公司――忠态一、忠诚的涵义二、对自己的组织忠态三、对自己的领导者忠诚四、爱岗五、组织危难是检验忠诚的最佳时机六、满怀感恩之心第二章对工作――敬业一、敬业的涵义二、敬业的标准三、正确看待薪水四、如何做到敬业第三章对事业――责任一、责任的涵义二、做好自己的本职工作三、不要到处找借口四、主动承担责任五、放弃责任就是放弃成功第四章对团队――协作一、团队精神的涵义二、怎样培养团队精神三、如何做到团队合作四、如何与不喜欢的人合作五、如何获得他人的合作第五章对行为――主动一、主动的涵义二、主动面对工作压力三、主动思考自己的工作四、自动自发五、主动参与变革六、养成积极主动工作的习惯七、把事情做在前面八、主动进行个人修炼第六章对做事――公道一、公道的涵义二、坚持真理三、公私分明四、公平公正五、光明磊落第七章对业绩――高效一、以业绩为导向二、热忱是高效的基础三、有效地管理时间四、高效要有得当的工作方法五、养成高效的日常习惯六、提高解决问题的能力第八章对思维――创新一、创新的涵义二、职业人要有创新意识三、打破常规思维四、培养创造性思维五、以创新的思维思考问题六、创新能力的升第九章对命令――执行

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