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物业企业岗位设置与人力资源管理

物业企业岗位设置与人力资源管理

  • 字数: 244.00千字
  • 装帧: 平装
  • 出版社: 机械工业出版社
  • 作者: 余源鹏 编 著作
  • 出版日期: 2012-05-01
  • 商品条码: 9787111376866
  • 版次: 1
  • 开本: 其他
  • 页数: 191
  • 出版年份: 2012
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精选
内容简介
本书是一本内容全面的针对物业企业岗位设置和人力资源管理的指导书,全书包括九章内容:物业企业组织架构的建立与部门职能的确立、物业企业常见岗位的职责、物业企业人员招聘与试用、物业企业人员培训管理、物业企业员工薪金福利管理、物业企业员工考核管理、物业企业员工奖惩管理、物业企业人事变动管理、物业企业员工手册范本。本书是物业企业高级管理人员的推荐参考用书,是物业企业人力资源管理部门相关人员职业提升的实用读本,本书也可作为物业管理专业、房地产专业、企业管理专业和人力资源管理专业师生的很好参考用书。
目录
前言
第1章物业企业组织架构的建立与部门职能的确立
1.1物业企业概述
1.1.1物业管理的概念
1.1.2物业企业的概念
1.2物业企业的组织架构
1.2.1物业企业组织架构的类型
1.2.2物业企业组织架构设置的要求
1.2.3物业企业组织架构设置的原则
1.2.4物业企业组织架构的设置
1.2.5物业企业旗下管理处组织架构的设置
1.3物业企业的人员配置
1.3.1人员配置模板一
1.3.2人员配置模板二
1.4物业企业各部门的职能
1.4.1管理处的常规职能
1.4.2办公室的常规职能
1.4.3企业发展部的常规职能
1.4.4行政部的常规职能
1.4.5人力资源部的常规职能
1.4.6行政人事部的常规职能
1.4.7财务部的常规职能
1.4.8客户服务部的常规职能
1.4.9工程部的常规职能
1.4.10安全保卫部的常规职能
……

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