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小狗钱钱的卓越领导术

小狗钱钱的卓越领导术

  • 装帧: 平装
  • 出版社: 机械工业出版社
  • 作者: (德)鲍里斯·格荣多(Boris Grundl),(德)博多·舍费尔(Bodo Schafer) 著;周欣 译 著作
  • 出版日期: 2015-07-01
  • 商品条码: 9787111506676
  • 版次: 1
  • 开本: 16开
  • 页数: 171
  • 出版年份: 2015
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精选
内容简介
鲍里斯·格荣多、博多·舍费尔创作的《小狗钱钱的很好领导术(让领导和用人回归简单)》讲述了一个被所有员工敬仰和追随的离开领导岗位后,公司会发生什么?格鲁伯公司的老大离开之后,公司和员工均陷入了低谷,老大回来搞清楚了状况后对公司领导层说,他们的EQ下降了。EQ在这里的意思是效率商。效率商决定了一个人的效率高低,他是否可以完成自己需要完成的事,他是否能够达到自己预定的目标。如果一个人做事效率不高,原因就在于缺乏领导力。领导力决定了生活的成败,也决定了这家公司的命运。老大将会请一位高层老总来管理公司,这个人可以引入一套领导系统,这套系统发挥作用时不受所用人的影响,而且不管打算做什么都可以达成。这个系统便是简单领导系统。
作者简介
鲍里斯·格荣多,写下了作为领导专家的辉煌事业篇章,尽管他曾经遭受命运的剧烈冲击。这位引人入胜的演讲人堪称欧洲的精英培训师,他的格荣多领导学院使企业能够正确履行其领导责任,在系统的人力发展领域,该学院比大多数的管理学院都走得更远。
博多·舍费尔,1960年9月10日出生在德国科隆,是德国有名的投资家、企业家、演说家以及畅销书作家。他已经帮助欧洲成千上万的人在个人财务问题上取得了巨大的进步,成为欧洲靠前理财大师,拥有“欧洲巴菲特”和“欧洲靠前金钱教练”的美誉。
目录
译者序

作者简介
初步说明
第一部分 路易斯·伯格的故事
第1章 初遇 // 2
第2章 事故 // 13
第3章 “领导人圆桌会议” // 22
第4章 3×5 // 32
第二部分 简单领导——系统
第5章 五项职责 // 46
第6章 为什么动力必须从内部来 // 52
第7章 系统的价值 // 60
第8章 何时开始,如何开始 // 69
第9章 五种辅助工具 // 75
第10章 操控还是影响 // 85
第11章 五条原则 // 98
第三部分 简单领导——责任
第12章 对自己的承诺 // 112
第四部分 简单领导——论文
第13章 五项职责 // 129
第14章 五种辅助工具 // 146
第15章 五条原则 // 160

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