战略决定成败

战略思维的理论与方法问题，是近些年来哲学、战略学以及领导科学等学科研究的热点问题。本书运用哲学、现代科学(特别是系统科学)的成果，并结合现代领导工作实际，对战略思维的有关理论与方法进行了较为系统的总结、梳理和阐述，具有很强的可读性。

引言 领导者为什么必须战略思维 一 领导者与战略思维／1 (一)把握全局，从战略高度认识问题／2 (二)认识规律，提高理论思维水平／4 (三)更新观念，变革领导思维方式／8 (四)崇尚实践，以求实精神开拓创新／13 二 战略思维是世情、国情和党情的要求／15 (一)善于战略思维是对新的历史环境的战略 回应／15 (二)善于战略思维是坚持科学发展观和促进 社会和谐的内在要求／17 (三)善于战略思维是新时期对各级领导干部 的新要求／19 (四)善于战略思维是加强党的执政能力建设 的重要方面／21 三 战略思维能力现状及主要制约因素／22 (一)战略思维能力现状分析／22 (二)制约领导干部战略思维发挥的主要因素／27 (三)提高科学执政素质／38第一章 战略思维的基本理论 一 大战略的源流――从军事战略说起／41 (一)中国战略思想／42 (二)西方战略思想／50 (三)现代大战略思想／56 二 战略思维及其特点／59 (一)什么是战略思维／59 (二)战略思维的特点／71 三 战略思维的基本要求／81 (一)必须把全局作为考虑和解决问题的出发点 与落脚点／81 (二)必须紧紧抓住全局工作的主要矛盾和中心 任务／86 (三)必须善于发现和解决制约全局发展的薄弱 环节／88 (四)必须善于发现和利用事物发展中的难得机遇／91第二章 战略思维的价值取向 一 面向时代／96 (一)科技进步与战略思维的互动效应／97 (二)经济全球化与战略思维的必要性／99 (三)领导体制的横向分工与战略思维功能的强化／101 (四)管理体制的纵向分层与战略思维地位的提升／103 二 一切从实际出发，实事求是／104 (一)实践是战略思维的基础和源泉／105 (二)战略思维的前提是独立思考与独立判断／106 (三)改革与发展的战略思路选择／109 三 国家和人民利益高于一切／115 (一)马克思主义国家利益思想／115 (二)国家利益是战略思维的出发点和落脚点／125 (三)国家利益是国际战略思维的核心／129 (四)国家关系不应以意识形态定亲疏／135 四 战略与策略是党的生命线／141 (一)战略与策略正确与否，关系党的事业成败／142 (二)制定正确战略与策略的路径选择／149 (三)科学民主决策是制定正确战略和策略的重 要条件／161 (四)增强战略策略观念，提高运用战略策略能力／170第三章 战略思维系统论 一 系统思想与系统性思维／182 (一)系统思想的形成／182 (二)系统要素与系统联系／188 (三)系统结构与系统功能／189 (四)系统性思维／193 二 系统性思维的主要特点／197 (一)全方位整体性／197 (二)多层次结构性／202 (三)差异协同性／203 (四)系统核心性／205 (五)无限开放性／208 (六)系统综合性／209 三 系统整体性思维方法／210 (一)处理好整体与要素的关系／211 (二)处理好系统目标与子系统目标的关系／212 (三)处理好整体效益与局部效益的关系／215 四 系统联系性思维方法／217 (一)系统层次性联系／218 (二)系统因果性联系／222 (三)系统与环境的联系／227 五 系统动态性思维方法／229 (一)重视收集信息情报／230 (二)面向未来，注重预见／233 (三)保持领导活动充分的弹性／234 (四)注意多方面工作在时间上的配合／238 (五)注意利用各种有利时机／238第四章 战略思维开放论 一 开放性思维的多视角解读／240 (一)事物的开放性决定思维的开放性／240 (二)开放性思维是大系统思维／244 (三)开放性思维是创造性思维／247 (四)开放性思维是鸟瞰式思维／251 二 世界的开放性与开放性思维的确立／253 (一)开放的世界的形成／253 (二)开放的世界需要开放性思维／257 三 开放性思维是历史的启示和现代化建设的必然选择／260 (一)现代化不能在孤立的状态下实现／260 (二)闭关锁国必然导致落后衰败／263 (三)对外开放是实现社会主义现代化的必要条件／266 四 开放性思维与我国的对外开放／268 (一)全方位开放／269 (二)多形式、多层次开放／273 (三)宽领域开放／278 (四)遵循认识规律，推动对外开放不断深入／281第五章 战略思维创新论 一 创新性思维是现代理论思维的重要形式／286 (一)创新性思维是知识创新和技术创新的支撑点／287 (二)创新思维必须是主体自觉的思维活动／288 (三)创新性思维能够实现信息量的增值／290 (四)实现科学发展离不开创新性思维／291 (五)创新性思维是改变传统思维模式的突破口／293 二 领导工作的创新性与创新性思维／294 (一)领导工作中创新性的涵义／294 (二)创新性的实现与创新性思维的依存关系／298 三 创新性思维的要义及特征／300 (一)创新性思维的基本要义／300 (二)领导者创新性思维的特征／303 四 创新性思维的基本要求／314 (一)独立性／314 (二)求异求新性／316 (三)跃迁性／318 (四)实践性／320 五 创新性思维集中体现在领导决策中／322 (一)充分认识领导工作中的新情况新问题／323 (二)领导决策过程就是创新思维的过程／324 六 在领导活动中提高创新性思维能力／326 (一)解放思想与时俱进是提高创新性思维能力 的前提／326 (二)深入实际调查研究是提高创新性思维能力 的基础／330 (三)领导者素质全面提升是提高创新性思维能力 的保证／332第六章 战略思维预见论 一 领导工作的预见性与预见性思维／336 (一)战略预见是领导工作的内在要求／337 (二)重视预见，面向未来／340 二 领导者预见性思维的依据、内容及特征／342 (一)预见性思维的哲学基础／343 (二)预见性思维的主要内容／347 (三)预见性思维的基本特征／350 三 预见性思维在领导决策中的作用／361 (一)战略预见是制定战略的基础和前提／361 (二)在科学预见的基础上规划未来／363 (三)思维方式科学化有助于领导决策科学化／369 四 在领导活动中提高预见性思维能力／372 (一)树立过去、现在、未来相统一的系统未来观／372 (二)通过实践描绘未来理想蓝图／378 (三)提高主体的预见思维能力／382第七章 战略思维的训练与培养 一 重视战略思维的训练／385 二 营造培养战略思维的环境／388 三 加大战略思维培训和研究力度／390主要参考书目／392后记／396