弗雷德里克·温斯洛·泰勒（Frederick Winslow Taylor,1856－1915） 美国著名管理实践家、管理学家，科学管理理论奠基人，被后人尊为“科学管理之父”。
泰勒1856年出生于美国费城一个富裕的律师家庭。1874年考入哈佛大学法律系，但不久因眼疾辍学，进入费城一个小机械厂当学徒工。1878年进入费城的米德维尔钢铁厂，一直干到1890年，从机械工人一路升任车间管理员、小组长、工长、技师、制图主任和总工程师，并通过业余学习获得了机械工程学士学位。1881年，泰勒开始在米德维尔钢铁厂进行劳动时间和工作方法的研究，为以后创建科学管理理论奠定了基础。1886年他加入美国机械工程师协会（The American Society of Mechanical Engineers）1890-1893年，泰勒出任一家纸业投资公司的总经理。之后他独立创业，从事管理咨询和科学管理的推广应用工作。1898－1901年，泰勒受雇于伯利恒钢铁公司。1901年后，他用大部分时间从事咨询、写作和演讲等工作，以宣传他的一套管理理论即“科学管理”。1906年泰勒担任美国机械工程师协会主席，同年获得宾夕法尼亚大学名誉科学博士学位。1915年病逝于费城。
泰勒的著作有《计件工资制》（1895年）、《工厂管理》（1903年）、《科学管理原理》（1911年）。其中，《科学管理原理》是他最重要的著作，其中提出的科学管理理论，成为20世纪在美国和欧洲大受欢迎的管理学说，其影响绵延上百年，迄今仍是管理思想史上的一部光辉“经典”。
