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如果管理是你的职业

如果管理是你的职业

  • 装帧: 平装
  • 出版社: 气象出版社
  • 作者: (荷)科恩·迪瑞克斯//安东·范·杜根|译者:思腾中国 著
  • 出版日期: 2009-08-01
  • 商品条码: 9787502947637
  • 版次: 1
  • 开本: 16开
  • 页数: 0
  • 出版年份: 2009
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精选
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本书中的大量指导方法将帮助你轻松应对复杂现实中的各种情况,它是一本指引你采取有效行动的指南,其中有大量的模型、技巧和建议,同时提醒你很多现实存在的困境。在本书中各种理论框架的介绍随处可见,还有许多不同组织经理人的真实故事,都是我们在咨询和培训过程中遇到的实际案例和真实情景。
内容简介
    当代经理人似乎必须是多面手:授权、协作、激励、计划、创新,甚至培训员工等,这些都是经理人需要具备的技能。但谁能同时把这些事情做好呢?
    本书两位作者解释了作为经理你应该具备的技能,以及如何这些技能并付诸实践。除了系统的理论,还强调了实践的首要性。两位作者都拥有丰富的管理培训经验和多年的管理背景。《如果管理是你的职业》是管理人员应具备管理技能的标准参考。
目录
前言
第一章  经理人的起点
第二章  持续学习
  关于学习行为
  你如何学习
第三章  经理人的贡献和角色
  可能的管理贡献
  中层经理人
  学会与你的“上级”和“下级”合作
  360度反馈
第四章  你的管理是结果导向型的吗
  组织的附加价值
  你作为经理人的附加价值
  你的主导管理方式是什么
  如何开始结果导向型管理
第五章  沟通:一项最基本的需求
  沟通的过程
  传递信息
  收集信息
  对结果和行为的评价
第六章  领导是一项职业而且是你的职业
  领导的基础、
  领导的两个基本维度
  情境领导
第七章  授权,这是值得一试的
  为什么要授权
  哪种工作应该授权
  授权是困难的
  如何成功授权
  你已经授权予他人,但是之后
第八章  如何与他人合作
  合作:是解决方案还是产生问题
  团队效能模型
  目标导向的团队合作
  会议:合作的特殊形式
  团队之间的合作
第九章  谁来照顾你和你的员工
  什么是压力
  如何增强你在压力情境下的抵抗力
  如何照顾好你的员工
第十章  做自己时间的主人
  你的生活与时间
  工作的诱惑与完美的工作日
  如何掌控时间:人-工作-时间模型
结束语
参考文献

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