做一个有担当的好员工

   《做一个有担当的好员工》是一本员工励志书。书稿以“担当”为主题，从多方面谈到员工要在各方面都具备担当精神，担当精神就是一种责任、一种高效、一种敬业、一种使命必达的信心。全书引用了大量的新故事及新案例，让读者能从中更好地理解具有担当精神的重要性。全书语言通俗易懂，可读性、启发性、操作性都比较强。

   第一章｜新时代的担当精神是事业成功的基石

担当精神是新时代至高无上的职业精神 / 003

担当精神是无比强大的成功助力 / 007

担当精神提升自身“含金量” / 010

担当精神使人敢于负责任 / 013

担当精神是梦想的“翅膀” / 018

第二章｜企业兴衰，使命担当

承担责任，捍卫荣誉 / 025

有担当使人更卓越 / 029

担当精神心中挂，我的工作请放心 / 032

培养强烈的担当意识 / 036

有担当能成就自我 / 040

对工作有担当就是对自己负责 / 043

在岗1 分钟，尽责60 秒 / 046

第三章｜提升责任感，做一个有担当的人

担当精神比工作能力更重要 / 053

积极主动地工作 / 057

我们都是责任链上的一环 / 061

用担当精神筑起安全的大堤 / 064

不忽略细节，对工作担当到底 / 068

用高标准要求自己 / 071

用百分之百的责任心，解决百分之一的问题 / 076

第四章｜担当精神需要完全落实

时刻审视自己的工作态度 / 083

没有做不好的工作，只有不愿担当的人 / 086

工作不分大小，做好小事才能成就大事 / 090

工作容不得半点不负责任 / 093

全面落实担当精神，才能把工作做到完美 / 097

说得完美不如做得漂亮 / 100

“忽悠”工作等于“忽悠”自己 / 104

第五章｜担当到底，绝不推卸责任

躲得了责任，躲不了后果 / 111

借口是事业成功的绊脚石 / 114

敢于担当让你脱颖而出 / 118

没有担当就没有成功 / 122

多点担当，少点借口 / 125

坦率承认错误，从中汲取教训 / 129

摒弃应付工作的心理 / 132

第六章｜用高效执行诠释担当精神

自觉担当，主动执行 / 139

克服拖延症，对岗位负责 / 143

工作要在截止日期前完成 / 147

不掩饰，不辩解，主动担当 / 150

为公司创造价值 / 154

凡事都可以做得更出色 / 158

执行一定要到位 / 161

第七章｜敬业是担当精神的升华

以“零缺陷”的标准去工作 / 169

尽职尽责，将工作做到最好 / 172

担当激发工作热情，热情保证事业成功 / 176

知行合一，用行动诠释担当精神 / 179

不仅完成任务，更要超过期望 / 182

一流的责任心，创造一流的业绩 / 186

恪尽职守，成为不可替代的员工 / 189

第八章｜新时代的担当精神让人从优秀走向卓越

有担当精神不会仅满足于99.9% 的成功 / 195

永远把自己当成“新人”看待 / 199

培养自我管理的能力是对自己负责 / 203

你有责任让自己在竞争中不断成长 / 206

担当精神会让团队更和谐 / 210

持之以恒，激发自己的担当精神 / 213

担当精神让你成为工作领域的专家 / 218