领导工作与社会协调

再版序
序
第一部分 关于领导和领导工作问题
一、努力做一个好的领导者
二、正确处理领导工作的矛盾关系
(一)理想与现实的关系
(二)中心工作与其他工作的关系
(三)职位、职权、利益与职责和义务的关系
(四)集权与分权、放权、授权的关系
(五)权力与权威、威信的关系
(六)是与非的关系
(七)局部与全局、部门与部门、地方与地方、内部与外部的关系
(八)原则的坚定性与方法的灵活性的关系
(九)新干部与老干部的关系
(十)社会主义现代化与领导干部现代化的关系
三、关于市政府办公室工作的若干问题
四、要正确认识和努力做好省政府办公厅的工作
五、新一轮思想大解放要认真解决的三个问题
第二部分 关于社会协调问题
一、时代要求我们要学好马克思主义哲学
二、必须改变哲学研究的落后状况
三、社会协调规律论
四、社会主义社会协调机制论
(一)问题的提出
(二)社会主义社会协调机制的内涵和本质特征
(三)社会主义社会协调机制的功能
(四)社会主义社会协调机制的客观要求
五、质的层次结构及其转化规律论
(一)问题的提出
(二)关于质的层次结构
(三)关于质转化的基本特征
(四)关于质的转化规律
六、物质利益与生产力发展的关系
七、1516―1987：社会主义经济形态理论发展的四个阶段
八、审美：精神文明的一个高层次领域
九、精神文明在社会主义民主建设中的作用
第三部分 关于21世纪经济社会发展的若干问题
一、发展的核心在于提高劳动生产率
二、中国未来经济走向的核心在于提高劳动生产率
(一)中国经济未来走向成为国内外关注的一个焦点
(二)正确面对和解决中国在发展中面临的问题
(三)抓住提高劳动生产率这一核心才能实现产业转型升级
(四)经济增长方式由以要素投入为主转变到以提高劳动生产率为主
三、跨世纪国际投资与外资政策新变化
(一)世界性产业结构调整与产业转移的新态势
(二)世界经济发展中国际投资的新趋势
(三)外资政策的新变化
四、完善公共财政体制与建设法治财政
(一)完善公共财政体制的重要性和紧迫性
(二)完善公共财政体制的关键在坚持依法理财
(三)努力建设法治财政，提高依法行政水平
五、价值观与社会经济增长
(一)价值观的含义、变革及选择的最高标准
(二)价值观的结构及其在经济增长中的主要功能
(三)价值观转化为影响经济增长力量的环节和途径
六、改革实践促进社会思想不断进步