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员工成长的14种能力

员工成长的14种能力

  • 字数: 200000
  • 装帧: 平装
  • 出版社: 中国华侨出版社
  • 作者: 倪先平 著
  • 商品条码: 9787802227385
  • 版次: 0
  • 开本: 16开
  • 页数: 0
定价:¥29.8 销售价:登录后查看价格  ¥{{selectedSku?.salePrice}} 
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人与人之间的差距很多的时候不是因为智商的差距,而是除了智商之外的其他差距,用心去做,也许你比其他人做的都要好。 是盒子在什么地方会发光,所以,与其找机会跳槽,不如修炼自己的能力。 优秀员工必须具备快速学习并掌握工作技巧的能力。对于他们面言,三个月内就能掌握其他人需要学习三年的知识和技巧。 如果你想,你也可以做到。
内容简介
    现阶段,很多员工存在着浮躁心理,而其工作能力与职场要求完全脱节。针对这些情况,本书提出了优秀员工应该注意的14种能力和培养这14种能力的方法,并提出了最快捷的掌握技巧,针对很多实用性的内容也做了案例解析。希望本书能给广大的读者朋友以切实的帮助,帮助在职的各位新人或者还没有得到快速提升的老员工找到晋升的途径,并帮助企业培养出更多适合企业发展的优秀人才。
目录
解决问题的全方位思维能力     射线与圆的不同/2     思维方式的分类与提升/4     分析推理能力的锻炼/6     战术运用/8     不同寻常的逆向思维/10     创新思维的训练/11     坚持独立思考/13     提升全新思维/16     工作自检/19      快于别人的学习能力     在工作中学习/22     借鉴一切好的方法/24     在别人的错误中成长/26     时刻警惕着自己的饭碗/27     80后首先要学心态平和/28     活学活用/30     随时记忆/32     保持对先进事物的敏感度/34     工作自检/37      高于别人的总结能力     善于反省/40     与上司的沟通中总结经验/42     工作总结的有用方法/44     职场受挫之后要及时总结/46     总结不等于交差/48     进行工作总结的好处/50     总结自己的优缺点/53     工作自检/54      文书编写能力     让报告与众不同/56     电脑做报告的好处/58     美化你的报告/60     如何写好工作报告/62     如何写好调研报告/63     文案技巧/65     如何撰写领导讲话稿/68     公文写作中需要注意的细节问题/70     市场环境调查报告案例/73     文件管理提案书案例/75     卖场销售区重新编制企划书案例/77     工作自检/79      信息收集和利用能力     采集工作资料的方法/82     收集和利用信息/84     利用网络快速有效地收集信息/86     利用快速阅读收集信息/89     工作自检/91      沟通能力     沟通是什么/94     身体语言的沟通/96     与上级的沟通/98     与客户良好沟通/101     洞悉内心才能真正沟通/103     提升你的语言沟通能力/105     有效沟通源于信任/109     别让惯用沟通方式成为灾难的源头/111     工作自检/113      优秀的执行能力     企业需要规划人才/116     细节也要做到位/117     以高效为己任/120     方法比努力重要/122     切勿拘泥于前例/125     积极主动才能出成绩/127     从不推脱/128     问清楚了再去做/130     工作自检/133      个人职业规划能力     知道自己能干什么/136     计划自己的职业目标/138     实现目标有技巧/140     面对未来职业需要兴趣/142     不断进步不断完善/144     目标与成功/145     按计划走自己的路/147     工作自检/149      良好的情绪调节能力     定能生慧心静则明/152     心宽路宽/154     做情绪的主人/156     无聊小事以幽默待/158     调节情绪的技术/161     避免心理疲劳/162     音乐理疗/164     面对职场倦怠/165     中年人的心理调节/167     电话营销中的情绪控制/168     工作自检/170      企业文化适应力     企业文化是什么/172     学会适应企业文化/174     才华不是脱离团队的资本/176     职业女性如何接纳企业文化/178     提升适应力/180     适应力强的员工工作表现/182     工作自检/183      勤于实践能力     实践是最直接的知识来源/186     会学更要会用/188     眼高手低是大忌/190     实践确立地位/191     从小事做起/193     亲自动手/195     没有学历就练能力/196     甘于积累/198     工作自检/200      团队协作能力     生存要求合作/204     必须要有合作心态/206     合作需要有序进行/207     全方位合作全方位胜利/209     找对你的合作对象/212     自认英雄的人往往是狗熊/214     认同组织/216     检视自己融入团队/218     工作自检/220      负责能力     钉好一枚纽扣/224     不要推托责任/226     不要给自己找借口/228     责任让人成长/230     不要害怕承担责任/233     常怀责任感/235     主动负责/237     工作自检/240      服从能力     服从不是盲从/244     服从是企业运行的保证/247     不要做刺头员工/249     千万别越位/252     做个聪明员工/253     服从是团结的基础/256     被批评了也要服从/258     工作自检/260

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