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管理就这么简单

管理就这么简单

  • 装帧: 平装
  • 出版社: 地震出版社
  • 作者: 乔叶 著
  • 商品条码: 9787502822125
  • 版次: 1
  • 开本: 大32开
  • 页数: 274
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精选
内容简介
    经理革命(Management  Revolution)是20世纪影响最为深远的革命之一。在这场革命中,职业经理逐渐取代了19世纪末、20世纪初雄称天下、脾睨万众的资本世家,成为真正的社会中坚。与之相伴随,管理作为一门适应性很强的学问,也变得越来越枝繁叶茂。管理学既是一门科学,也是一门艺术。管理学书籍是经理人员经验的升华,也是其中位使者业绩的记录。在竞争日趋激烈的今无,管理者的素质及工作决定着一个企业的成败甚至存亡。从事经营管理工作的人员,如果不从前人的成功与失败的经历中吸取教训,如果不具备经营管理的基本理论知识并且善于在实践中加以运用,要想在激烈的商战中取胜,是断难办到的。     如今是一个“管理的时代”,钻研经营之道,已经成为任何一个致力于不断拓展业务的管理者的第一要务。我们都知道,管理是最让人头疼的事,不懂管理,就搞不好企业。因为,杂乱无章、工作无序只能导致低效耗时,甚至会毁掉自己的事业。一般来说,管理不好的企业肯定是一个没有效益的企业,也终将会淘汰出局。     有一位智者曾说过:阻碍中国未来发展的,将是管理的落后。纵观周遭的管理人员,确实存在着诸多误区和不足之处,当然这与我们的国情是分不开的。因此,将一些管理者的成功经验、要领介绍给那些至今还在黑暗中摸索前进的人就显得尤为必要。     本书作为实用类的读物,在系统地介绍了一些管理理论的同时,注意了理论与实践的结合。全书共分为形象塑造、风范培养、组织构建、人力资源管理、质量管理、企业文化建设等10章。皆为成功人士的经验之谈,对管理经验缺乏者将大有裨益。
目录
第一章  培养令人折服的领导风范     “领头羊”指什么,指的是大家对你的信任,作为领导要让你的下属对你心服口服,你必须要具有王者风范,让你的一言一行与你的身份相符合,只有这样,你才能和你的下属愉快地相处。 一、领导者要有远见和目标 二、领导者的基本素质 三、具有过人的忍耐力 四、凡事以身作则 五、人人平等,不存偏心 第二章  掌握高超的领导艺术     领头雁的作用不仅仅在于引导方向,更重要的是使雁群凝聚成一个整体,共同努力,克服困难,到达目的地。 一、授权的艺术 二、决策的艺术 三、提高效率的艺术 四、时间运筹的艺术 五、提高威信的艺术 六、解决难题的艺术 七、开会的艺术 第三章  建立良好的人际关系     兵法有云:“攻心为上”,要想当个好上司,让自己的事业发展顺利,就必须牢记这一古训,须知,“水可载舟,亦可覆舟”,摸透人心,熟悉“水性”,何愁万事不成。 一、建立信任为本的人际关系 二、人际交往的技巧 三、用微笑来调节人际关系 四、善于赞美下属 五、批评亦要讲艺术 第四章  构建良好的组织结构     组织是企业的骨架,健全的组织形成良好的管理风格,良好的管理风格保证企业目标的实现,使企业走向成功。 一、设置因时而动的组织 二、组织设计四要求 三、组织管理思想 四、保障组织的良好运行 五、扁平化组织结构 第五章  重视人力资源管理 第六章  营造轻松和谐的工作氛围 第七章  善于激发下属的工作潜能 第八章  保持通畅的沟通渠道 第九章  注重组织的团队建设 第十章  打造独具特色的企业文化

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