在工作中,看到中国

★工作，对于大多数中国人而言，在生活中都是被摆在首要位置的。 为了更好的生活，几代中国人都在不断适应着时代的变化，不曾停歇，也不能停歇。 工作，这是我们每个个体延续一生的功课，也是家庭、民族、乃至一个国家赖以运行和前进的本源。 在大多数时间，工作都与我们的生存直接相关。无论我们是在主动寻找一个谋生的饭碗、不断追求自己钟爱的事业，还是被动接受命运的安排、甚至消极逃避，它都是我们人生最重要的构成部分…… ★精选网易人间“寻业中国”社会征稿，一览当代中国各行各业的行业细节、人际关系、职场规则……三百六十五行的酸甜苦辣，折射当代中国的社会百态 ★22种职业，22个关于“工作”的真实故事：信用卡业务员、企业高管、创业公司员工、麻醉医生、个体批发商、杂技演员、麻醉医生、app内容审核员…… ★劳动者的合唱：来自“草根”劳动者的声音…… 我们做着最普通的工作，却汇集成了这个时代。 在工作中，看见真正的中国。

本书书稿精选自网易非虚构公众号“人间thelivings”，其“寻业中国”栏目中发表的系列征文稿件，为各行各业的从业者对自己或周围人工作的口述：农民、app内容审核员、销售、历史老师、海员、黄金分析师、开锁匠、基层社区调查员……这些劳动者们或被时代裹挟，或是迎澜而上；或主动追求自身理想，或无可奈何生存所迫；或在本业中找到生命价值，或在迷失后重寻人生意义。他们的经历演绎了不同职业的酸甜苦辣，他们的工作支撑起这个社会的平稳运转，他们的故事万花筒一般映射出当代中国人的生活，在这些“真实的故事，真正的生活”中，我们能够看到一个生动的当代中国，或许，也能重新思考“工作”本身的价值与意义。

“人间工作室”是网易文创旗下的老牌UGC内容栏目。创立于2015年8月8日，截止到2020年底，共发展出包括人间、戏局等品牌的全方位现实主义题材内容矩阵。 目前“人间”已为华语市场现实主义题材（非虚构品类）头部平台。 本书为其向全社会征稿的栏目“寻业中国”精选。

序
潮来潮去
一个黄金分析师的自白/林尘
回不去的海外置业捞金年代/雷霆
直播时代前，电视购物曾经的辉煌/陈泳振
淘宝来了，线下实体店就死了/夏莉莉
匠人之魂
40年的开锁师傅，“开的是命”/刘瀚
我在大山修风车/苗大侠
天涯海角
金沙江河谷里的孤寂守站人/杨华
小城的杂技小演员，能走去哪儿?/草莽冬晴
海上春秋，海员“何处是家”?/无事忙
后浪百相
当销售的女孩，从不认命/May
毕业后，我成为了“鉴黄师”/颜辞镜
我的五年警犬训导员生涯/林云
人间苦甜
……

     2020年9月，现货黄金的价格上涨至449.45元／克，从低位翻倍，打破了10年前395.2元每克的优选价格，国际金也飙升到2072美元/盎司。 10年前抢购黄金的大爷大妈们终于解套，市场再度陷入狂热之中，各类黄金理财产品也再次被投资者疯狂追捧——但他们不知道的是，属于他们的黄金时代早已悄然来临，又悄然逝去。 而我，也在这时告别了我的“黄金分析师”角色。 1 我毕业于一所二本学校的经济学专业，就业谈不上有优势，好在学有余力时，将金融类的证书考了个七七八八。2018年，我在一家券商工作了4个月，得知从营业部跳到总部分析团队的希望渺茫后，开始向一些金融分析类的工作投简历。兜兜转转半个月后，我接到了M公司的面试电话。 10月的杭城街道，嘈杂的蝉鸣已消隐。M公司是一家投资管理公司，我应聘的职位是“分析师助理”。在和HR聊完后，对方说应聘职位所在的部门领导要来面试我。那个面试官看起来年纪不大，了解了一些基本情况后，便问：“你对现在国内的股市怎么看？” 凭借着还算系统化的分析逻辑，我说了一下我的看法，面试官一边听我分析，一面点头附和，气氛逐渐融洽。 “那你对黄金品种的了解程度怎么样？”面试官继续问道。 “没有系统分析过，但是之前做期货的时候，这类品种都多少有所涉及。”我有些好奇他为什么要问这个问题。 一周后，在和公司董事长简短面谈过后，我被录用，进入公司的分析部门。待遇是实习5000，转正后5500，再加上部分业绩提成，通过两个月试用期后缴纳五险，没有一金。公司承诺的单身公寓，我到了之后才发现原来是4人间，收费400元／月，和我的设想差距颇大，但行李都已经搬过来了，犹豫良久，还是决定暂且留下。 入职的第一天，我早早到了公司，在前台的引导下，随便找了一个空位坐下。这时，一位30来岁的高个男人出现在我面前：“你是新来的员工吧？” “是的，您好。我姓陈，您是？”我连忙答应道。 “咱们部门一般都是互称‘老师’，你叫我王老师就行。这几个位子都是空着的，你随便坐就好。”他指着我身边的几个空位说道。 “那我就离你们近点吧。”我将自己的包放在了离他们最近的空位上。 王老师扭过头来说道：“你的情况我已经了解了，本来应该是我来面试你的，那天正好去大学招聘，就安排了别的同事来面试。对了，你们几个新员工也都互相认识下。” 说罢，他冲着我边上的几个员工招了招手。大家一番交谈后，我才知道我是这批员工中最后一个来的，在我之前，罗伊、李智等人已经报到并且做了几天培训了。我需要追上他们的进度，这也让我顿时紧张起来。 办完手续后，王老师把我带到会议室，摸了一下我的底，说：“你的基础还不错，证书比我都齐全。但这个行业你之前没有接触过，后面一定得加紧学习。我们是一个学习型的企业，空闲的时候，要多看书，尽早成为一个合格的分析师。” 我连忙点头：“一定的，这也是我加入咱们公司的目标。” 他又看了我一眼，意味深长地说：“你们是部门第一批对外招聘的员工，之前部门里每一个人都曾是主管，有的甚至是公司合伙人，所以，我们部门里没有‘小兵’，你们最少也要成为一个‘连排长’，如果跟不上节奏，就要做好被淘汰的准备。”然后话锋又一转：“当然，你也会获得应有的回报，公司是不会亏待付出者的。我们这批最早跟随公司成长的人，虽然都是外地的，但都已经在杭州买房买车，成了新杭州人。” 王老师后面这句话，成为我那时工作优选的动力——他是公司成立时的第一批员工，经历了公司从初创到成熟的蜕变，他做过营销员，卖过股票软件，也当过分公司负责人带过团队。公司起步穷困潦倒时睡过车库改的宿舍，公司做大后他也拿到了公司的股权，如今在十几人的分析师团队里算颇有资历，我们进公司后的培训都是由他负责的。 P3-5