改革开放以来我国劳动经济问题的理论与实践探讨——袁伦渠劳动经济研究论文集

本书是一部作者对我国改革开放40多年来劳动就业、收入分配、社会保障和人力资源管理制度改革的理论研究和实践探索论文集，全书收录经作者精心挑选、梳理的公开发表论文30余篇，结集成为劳动经济问题、就业问题、收入分配问题、社会保障问题、人力资源管理问题、劳动关系问题、劳动社会学问题、苏联和东欧国家劳动问题研究等篇章，另附政策建议、回忆录、演讲稿及访谈实录若干，共同构成了各部分既相互独立又紧密联系的劳动经济问题研究体系。全书以劳动力市场运行为中心，运用涵盖劳动经济学、劳动社会学、劳动心理学和劳动法学的多学科研究视角，采用宏观与微观并重、定性与定量相结合的研究方法，对我国劳动就业、收入分配、社会保障和人力资源管理等领域的重大理论与现实问题进行了理论分析和实践探讨。

袁伦渠，山东省金乡县人，1940年12月生。1964年毕业于北京经济学院（首都经济贸易大学前身）劳动经济专业，毕业后至1971年在中国劳动部办公厅工作，其中1969~1971年到劳动部所办河南“五七干校”劳动。1971~1975年在铁道部丰台桥梁长子弟学校教书，1975~1994年在北京经济学院任教，历任讲师、副教授、教授。期间于1988~1989年赴苏联莫斯科国民经济学院留学和讲学，师从有名劳动经济学家伊万诺夫教授；1991年晋升为教授，享受政府特殊津贴。1994年调入北方交通大学（现北京交通大学）任教授、博士生导师并创办劳动经济系，直至2016年4月退休并返聘。

主要论著概述1
就业和收入分配理论与宏观政策研究1
社会保障理论与政策研究4
人生写照7
名师剪影7
我为人民而工作8
寸心难表电大情12
劳动经济问题14
REFORM，WORK，SALARIES AND WAGES14
新中国成立30多年以来劳动工资工作的基本经验28
劳动经济学的形成和发展38
中国的劳动就业、收入分配和社会保障事业45
就业问题52
我国20世纪50年代是如何解决失业问题的52
浅论我国社会主义初级阶段的失业问题57
科学技术进步与劳动就业关系62
加入世界贸易组织对我国就业的影响67
中小企业就业质量分析72
加强科技创新对就业促进作用的建议77
收入分配问题84
旧中国产业工人的工资水平之衡量84
社会主义初级阶段必须坚持以按劳分配为主体的多种分配形式87
关于社会主义市场经济收入分配体制改革的几个问题89
铁路人工成本与职工总量控制研究93
发达国家缩小收入差距的策略103
社会保障问题110
健全社会保障制度促进企业经营机制的转换110
还是“失业救济金”的提法好112
莫忘离退休老职工的历史贡献113
关于建立企业补充养老保险制度的几点看法116
退休双轨制的历史背景和解决建议124
利用健康管理控制医疗费用：来自美国的经验与启示127
人力资源管理问题134
中国劳动和社会保障立法对外国在华企业人力资源管理的影响134
应关注煤炭行业高素质人才缺乏的问题140
“人力资本”理论述评141
劳动关系问题145
建立新时期和谐稳定的劳动关系145
中国劳动关系的协调与和谐社会的构建148
劳动社会学问题152
劳动社会学研究综述152
《劳动社会学》译者的话158
劳动社会学的研究方法160
应加强对劳动社会学的研究167
苏联、东欧国家劳动问题研究175
关于苏联劳动制度的一些资料175
民主德国社会学家谈“劳动异化”问题182
苏联学者对劳动资源等几个概念的看法185
社会主义所有制的更新189
回忆讲演发言访谈195
永远的怀念195
回忆在“首期社会学讲习班”学习的日子197
访苏见闻201
莫斯科印象（一）205
莫斯科印象（二）207
对诚信问题的几点思考208
五年实现国民收入倍增211
庆祝《人口与经济》创刊30周年暨全国“人口、就业和社会保障”
学术研讨会致辞214
在“新形势下劳动标准与人力资源管理研讨会”上的发言215
在“北京师范大学人力资源圆桌研讨会”上的发言217
建筑节能，构建环境友好型社会219
关于工人阶级的若干问题221
雇主品牌构建之浅见223
弘扬中国传统文化，塑造诚信道德规范225
在中国劳动学会适度劳动分会第四届年会上的发言227
附录A作者主要著作和主持课题230
后记232