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全真面试教程 2022

全真面试教程 2022

  • 字数: 300000
  • 装帧: 平装
  • 出版社: 人民日报出版社
  • 出版日期: 2021-11-01
  • 商品条码: 9787511511522
  • 版次: 1
  • 开本: 16开
  • 页数: 200
  • 出版年份: 2021
定价:¥58 销售价:登录后查看价格  ¥{{selectedSku?.salePrice}} 
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精选
内容简介
《中公版·2022广东省公务员录用考试专业教材:全真面试教程(全新升级)》第一篇为面试指导篇,本篇为考生介绍了面试基本情况和结构化面试、无领导小组讨论面试的相关内容。同时,还为考生分析了广东省公务员面试考情,并提供了面试实战指导,包括面试礼仪指导和言语表达指导。
第二篇为结构化面试篇,本篇为考生介绍了七种具体题型,包括织活动类问题、时政热点类问题、哲理思辨类问题、观点类问题、情境处理类问题、人际处理类问题和言语表达类问题。
第三篇为无领导小组讨论面试篇,本篇为考生提供了无领导小组讨论面试六大阶段应对技巧,并对无领导小组讨论面试常见的五种题型进行了详细讲解,帮助考生深入掌握无领导小组讨论面试。
目录
第一篇面试指导篇
第一章面试理论指导
第一节面试基本情况介绍
一、面试概念
二、面试测评要素
三、面试考查形式
第二节结构化面试概述
一、结构化面试的含义
二、结构化面试的考场设置
三、结构化面试的流程
第三节无领导小组讨论面试概述
一、无领导小组讨论面试的概念
二、无领导小组讨论面试的考场
三、无领导小组讨论面试的流程
四、无领导小组讨论面试的评分机制
第四节广东省公务员面试考情简析
一、无领导小组讨论面试考查特点分析
二、结构化面试考查特点分析
第二章面试实战指导
第一节面试礼仪指导
一、仪表礼仪
二、举止礼仪
第二节言语表达指导
一、流畅地表达
二、把控语速、语音、语调
三、规范、准确地表达
四、有逻辑地表达
第三节考场突发情况处理指导
一、礼仪失误处理
二、答题突发情况处理
第二篇结构化面试篇
第一章组织活动类问题
第一节题型概述
一、题型介绍
二、题型分类
三、作答技巧
四、答题方法
第二节分类精讲
一、调研类
二、宣传类
三、会议类
四、培训类
五、接待类
六、活动策划类
七、专项整治类
八、筹划建立类
九、统筹安排类
第二章时政热点类问题
第一节题型概述
一、题型介绍
二、题型分类
三、作答技巧
第二节分类精讲
一、社会现象类
二、政策理解类
三、人物品质类
第三章哲理思辨类问题
第一节题型概述
一、题型介绍
二、题型分类
三、作答技巧
第二节分类精讲
一、名言俗语类
二、哲理故事类
第四章观点类问题
第一节题型概述
一、题型介绍
二、题型分类
第二节题型精讲
第五章情境处理类问题
第一节题型概述
一、题型介绍
二、题型分类
三、作答技巧
第二节分类精讲
一、压力冲突处理
二、日常工作难题处理
三、公共危机处理
第六章人际处理类问题
第一节题型概述
一、题型介绍
二、题型特点
三、作答技巧
第二节题型精讲
第七章言语表达类问题
第一节题型概述
一、题型介绍
二、题型分类
三、作答技巧
第二节分类精讲
一、沟通类
二、演讲类
三、故事类
第三篇无领导小组讨论面试篇
第一章无领导小组讨论面试六大阶段
第一节入场阶段
一、抽签
二、入场
三、就座
四、发放材料
第二节材料阅读阶段
一、合理分配时间
二、略读材料
三、精读材料
四、回顾材料
第三节个人陈述阶段
一、发言者
二、非发言者
第四节自由讨论阶段
一、观点鲜明
二、态度谦逊
三、表述精练
四、灵活应变
五、求同存异
第五节总结陈词阶段
一、争当总结陈词者
二、总结陈词的要点及要求
第六节附加阶段
第二章无领导小组讨论面试题型精讲
第一节开放式问题
一、题型概述
二、答题指导
第二节多项选择式问题
一、题型概述
二、答题指导
第三节排序式问题
一、题型概述
二、答题指导
第四节两难式问题
一、题型概述
二、答题指导
第五节资源分配式问题
一、题型概述
二、答题指导
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