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公司治理制度 理念、规则与实践

公司治理制度 理念、规则与实践

  • 字数: 313000
  • 装帧: 精装
  • 出版社: 中国人民大学出版社
  • 作者: 叶林
  • 出版日期: 2021-05-01
  • 商品条码: 9787300293165
  • 版次: 1
  • 开本: 16开
  • 页数: 320
  • 出版年份: 2021
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精选
内容简介
在当今社会,公司是企业普遍采用的法人组织形式,它容纳了多元主体和多种利益。公司治理制度是调整多元主体利益关系的调整机制,公司治理的效果,关乎公剐的生存目标和效益,牵涉公司多元主体之间的利益关系,对社会福祉产生深远影响。本书在兼顾经济学和管理学研究成果的基础上,研究公司治理的公司法问题,从公司中的多元“利益”出发,分析我国公司治理法律的观念变迁、制度演进、法律文本与公司实践之问的关系。本书在厘清我国公司治理基本理念和核心规则的前提下,逐一探讨公司治理中的三种主要利益冲突——公司与董事会之间的利益冲突、股东之间的利益冲突、公司与利益相关者之间的利益冲突,以及其解决机制。
目录
第一章 公司治理的本质与理念
一、公司治理的基本范畴
二、公司中的利益关系
三、公司治理规则的目标和规范框架
第二章 公司治理中的“主义”
一、公司至上主义与利益相关者
二、公司所有与公司经营
三、企业治理与公司治理
四、公司治理模式的影响因素
第三章 公司治理中的机关运行
一、我国公司机关的设置
二、域外公司机关设置模式
三、核心规范的回应
第四章 公司权力及其分配
一、公司权力概述
二、公司权力的分配
三、股东(大)会与董事会的功能比较
四、法定代表人和经理
五、对法定代表人制度的反思
第五章 公司与董事之间的关系:第一种利益冲突
一、董事的概念和性质
二、董事的权利与权力
三、董事的忠实义务
四、董事的勤勉义务
五、股东派生诉讼的定位
第六章 公司股东之间的关系:第二种利益冲突
一、股权集中型公司中的利益冲突
二、规范控股股东的制度沿革
三、股东“滥用”权利的法理分析
四、控股股东的地位及其影响
五、“股东忠实义务”评述
六、《公司法》第20条第1款的再解读
第七章 公司与利益相关者:第三种利益冲突
一、利益相关者保护的法律结构
二、公司民主管理的内涵
三、职工参与的性质
四、职工董事和监事
五、初步结论
参考文献
后记

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