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内向心理学 如何安静地发挥影响力

内向心理学 如何安静地发挥影响力

  • 字数: 148000
  • 装帧: 精装
  • 出版社: 北京日报出版社
  • 作者: (德)西尔维亚·洛肯(Sylvia Lohken)
  • 出版日期: 2019-12-01
  • 商品条码: 9787547735145
  • 版次: 1
  • 开本: 16开
  • 页数: 240
  • 出版年份: 2019
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精选
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内容简介
这个世界需要内向的你!
在这个外向者主导的世界中,有许多让内向者头痛不已的场景,比如演讲台上、谈判桌上、会议室中、社交场合等等。
本书作者西尔维亚·洛肯博士也是一个安静的内向者,说话总是细声细语,但她却凭借自己的努力成为知名的性格咨询师,登上《明镜周刊》封面故事,还荣获了德国2012年度很好演说者的殊荣。
洛肯博士发现,由于内向者的优势通常表现得低调安静,所以常常被忽略,其实它们可以在沟通中发挥巨大的影响力。
“无论在交流中还是共同生活中,最重要的是要认清自己和他人的需求,之后尊重这些需求。”
对于善于倾听、分析性思考、共情的内向者而言,天生就具有一种特殊的社交能力,会自然而然地去关注周遭的人们以及这些人的需求。
请忠于身为内向者的自己,不仅充分认识自己的优势,更要诚实对待自己的需求。在这个基础上,发展出一套适合自己的应对策略,你就能安静地发挥影响力,达成你想要达成的事。
作者简介
  
目录
序 言 你其实并不孤单
导 言 好的沟通首先是自我认同
第一部分 在内向—外向曲线上找到舒适区
第一章 你是内向者吗?
事实上,每个人都具备内向与外向的特质,并拥有灵活转换的空间,能够在这条曲线中找到舒适区。
第二章 内向者的优势
由于内向者的优势通常表现得低调安静,所以常被忽略,其实它可以在沟通中发挥巨大的影响力。
第三章 障碍是需求的引路人
障碍通过需求的形式,成了塑造个人沟通风格的不错指引。
第二部分 如何安静地发挥影响力
第四章 安静的陪伴者——如何与外向者亲密相处
尽管我们在内向—外向曲线上的舒适区域有所不同,我们还是能够幸福地生活在一起。
第五章 温暖的共情者——如何将性格差异转化为团队优势
内向型领导有一种特殊的社交能力,因为他们会去关注周遭的人以及这些人的需求。
第六章 社交优势——如何构建轻松舒适的氛围
内向者拥有特殊的优势,这些优势可以让交际更自在,同时构建起舒适的氛围。
第七章 平和有力的谈判者——如何克服对冲突的恐惧
请善用你善于倾听、分析与持之以恒等优势。在谈判过程中,它们可以帮你克服对冲突的畏惧。
第八章 神情自若的演讲家——怯场并非内向者的专利
根据演讲训练师的统计,约有75% 的人会恐惧公开登台。因此,从比例上看来,怯场其实并非内向者的“专利”。
第九章 低调的深度思考者——如何应对会议的突发状况
内向者优选的障碍或许在于如何掌控议事进程。当遇到有争议、离题或分心的情况时,如何将议事拉回主线,这的确是一门艺术。
后 记 世界需要内向的你
摘要
    

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