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东莞人才发展报告 2019

东莞人才发展报告 2019

  • 字数: 274千字
  • 装帧: 平装
  • 出版社: 中国经济出版社
  • 作者: 东莞市人才工作领导小组办公室,东莞人才发展研究院
  • 出版日期: 2019-10-01
  • 商品条码: 9787513658904
  • 版次: 1
  • 开本: 16开
  • 页数: 384
  • 出版年份: 2019
定价:¥58 销售价:登录后查看价格  ¥{{selectedSku?.salePrice}} 
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内容简介
为系统总结东莞市人才工作经验,深入探讨人才理论与实践中的热点难点问题,积极宣传人才政策优势,进一步提升东莞市人才工作的科学化水平,东莞市人才工作领导小组办公室联合东莞人才发展研究院编写了此书。本书的出版将为东莞深入实施人才优先发展战略、深化人才发展体制机制改革提供强有力的理论支持与实践指导,并为全国各地的人才工作部门提供经验借鉴。《东莞人才发展报告(2019)》主要分为四个篇章,分别为综合发展篇:总结东莞市2018年人才发展概况及2019年人才工作要点;特色工作篇:主要汇总东莞市人力资源和社会保障局、科学技术局、松山湖、东城、大朗、道滘、厚街、大朗、常平、寮步、桥头等单位及镇街(园区)2018年的重点人才工作;研究探索篇:精选了东莞人才发展院2018年部分研究成果;人才政策篇:汇集了东莞市及部分镇街(园区)2018年出台的16项人才政策。
作者简介
  
目录
综合发展篇
加强政策创新 优化人才服务
——2018年东莞巿人才发展综述 3
2019年东莞市人才工作要点 8
特色工作篇
营造良好人才发展氛围 助推东莞高质量发展
——2018年东莞高层次人才活动周情况总结 23
推动人才政策创新 加强人才载体建设
——2018年东莞市人力资源和社会保障局人才工作总结及2019年人才工作计划 27
积极推动平台载体搭建 不断做好人才引进服务
——2018年东莞市科学技术局人才工作总结及2019年人才工作计划 39
高度重视人才工作 不断创新服务模式
——2018年松山湖人才工作总结及2019年人才工作计划 45
打造旗峰品牌 广揽天下英才
——2018年东城街道人才工作总结及2019年人才工作计划 57
加大人才招引集聚 强化水乡发展新优势
——2018年道滘镇人才工作总结及2019年人才工作计划 66
构建人才支撑平台 优化人才发展生态
——2018年厚街镇人才工作总结及2019年人才工作计划 73
培育人才发展新动力 切实做好新时代人才工作
——2018年大朗镇人才工作总结及2019年人才工作计划 83
不断完善人才工作机制 助推地区高质量发展
——2018年常平镇人才工作总结及2019年人才工作计划 92
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