(2019年最新版)劳动法及司法解释新编(含请示答复及指导案例)--聚文网

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内容简介

司法解释是我国重要的法律渊源和办案依据，是理解和适用实体法律不可或缺的补充。“法及司法解释新编”系列丛书立足读者的法律需求，精选12个日常法律领域，全面收录相关核心法律及司法解释，以期帮助读者准确理解法律的内涵和外延，真正做到知法、懂法、守法、用法。丛书独具以下四重价值：1.内容全面，文本权威。本丛书将各领域的核心法律作为“主法”，围绕“主法”全面收录相关法律法规及司法解释；收录文件均为经过清理修改的现行有效标准文本，以供读者全面掌握权威法律文件。2.精选指导案例，以案释法。本丛书收录各领域最高人民法院和最高人民检察院的指导案例，方便读者以案例为指导进一步掌握如何适用法律及司法解释。3.免费赠送“点睛注释”“关联规定”电子版。扫描书后二维码，关注公众号后，即可免费获取本书“主法”各条的“点睛注释”“关联规定”电子版，帮助读者学习理解各领域核心法律。4.动态增补再版修订内容和近期新司法解释动态。在公众号里免费获取再版图书修订部分内容及近期新的司法解释动态，一次购买，终生受益，帮助读者及时更新法律知识。编者希望本丛书能够成为读者运用法律维护权利和利益的利器，也欢迎广大读者反馈意见和建议。

中华人民共和国劳动法
(2018年12月29日)
第9条最高人民法院行政审判庭关于劳动行政部
门在工伤认定程序中是否具有劳动关系确
认权请示的答复
(2009年7月20日)
第16条劳动和社会保障部办公厅关于劳动合同
制职工工龄计算问题的复函
(2002年9月25日)
第17条最高人民法院关于安徽省高级人民法院
关于李向阳等十人与亳州市烟草专卖局
劳动争议纠纷一案的请示的复函
(2004年7月21日)
第3l条劳动部办公厅关于劳动者解除劳动合同
有关问题的复函
(1995年12月19日)
第50条最高人民法院关于劳动行政部门作出责
令用人单位支付劳动者工资报酬、经济
补偿和赔偿金的劳动监察指令书是否属
于可申请法院强制执行的具体行政行为
的答复
(1998年5月17日)
第54条最高人民法院关于雇工合同应当严格执
行劳动保护法规问题的批复
(1998年10月14日)
第74条最高人民法院研究室关于王某与某公司
劳动争议纠纷申请再审一案适用法律问
题的答复
(2011年3月9日)
第79条最高人民法院关于劳动仲裁委员会逾期
不作出仲裁裁决或者作出不予受理通知
的劳动争议案件人民法院应否受理的批
复
(1998年9月2日)
第82条最高人民法院关于解除劳动合同的劳动
争议仲裁申请期限应当如何起算问题的
批复
(2004年7月26日)
第85条最高人民法院办公厅关于对《关于请解
决劳动监察决定强制执行问题的函》的
答复
(1998年6月30日)
第86条最高人民法院行政审判庭关于设区的市
的区劳动和社会保障局是否具有劳动保
障监察职权的答复
(2010年10月25日)
一、综合
二、就业
三、劳动合同
四、劳动报酬
五、工时与休假
六、劳动安全
七、女职工和未成年工特殊保护
八、劳动争议处理
指导案例
典型案例

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