马云 男人的胸怀是靠委屈撑大的

 

《马云：男人的胸怀是靠委屈撑大的》。阿里巴巴掌舵人马云，他不懂技术，却成为中国互联网大佬级人物；他让中国人引领世界互联网发展成为可能；他改变了中国人的购物和投资方式。他做的事，人们十年后才明白过来；他的故事激励着无数奋斗中的年轻人。《马云：男人的胸怀是靠委屈撑大的》。命运似乎一开始就在给马云出难题，高考考了3次才勉强考上，创立海博翻译社后失败，创办中国黄页网站失败，硅谷融资失败，阿里首次面临危机大规模裁员……马云一路走来满载着失败和委屈，但他*终都能迎难直上，用自己独特而具有前瞻性的思维和战略让阿里巴巴转危为安。人人都会受委屈、会失败，但如何把失败和委屈转化为成功的源泉？这本书将告诉你马云在创业路上遇到困难时是怎么想的，怎么做的，给你在实现梦想的征途上提供学习和借鉴。

陈坤，经营管理咨询专家，弘博咨询公司创始人，多家公司常年管理顾问。有6年台资企业生产与品质管理工作经验，从事企业管理咨询、培训工作17年，主导并参与过500多家企业的管理咨询工作，培训达400多场次。擅长项目整体策划运作、中基层团队建设、精益生产、品质改善、绩效管理等。

第一章阿里有制胜点，但更多的是错误
1.“我”专享的长处，就是比别人包容002
2.在阿里巴巴，价值观高于一切004
3.错误得犯，但不能犯同样的错006
4.每一分钱都要花得有价值009
5.不着急上市，公司发展空间还很大012
6.报酬给结果，掌声给过程016
第二章互联网的兴起孕育了电子商务
1.电子商务一定是未来普遍的生意模式020
2.中国要有自己的电子商务模式023
3.互联网无法预知，先做好现阶段的事026
第三章让客户觉得划算才是硬道理
1.一切产品都要听取客户的意见030
2.企业要把麻烦留给自己033
3.客户第一，服务第一037
4.企业要读懂客户的心039
5.让客户赚钱、省钱041
第四章机遇和风险同时考虑
1.每天考虑下一个灾难是什么046
2.放弃很容易，难的是坚持049
3.起一个能打向全球的名字052
4.赶在危机前采取行动055
5.听从内心深处的声音058
第五章寻找合适的投资人
1.花最少的钱做有效果的事062
2.即使山穷水尽，也不能盲目投资064
3.选择有号召力的投资方067
4.避免让投资人掌握企业大权070
5.用无与伦比的口才征服投资人073
第六章创造引ling时代发展的产品
1.创造新的商业文明，实现合作共赢078
2.与时俱进，时刻准备改变自己081
3.不抱怨、推翻别人，只是自我完善083
第七章既考虑企业走向也关心员工成长
1.突破自我，迎接变化086
2.想做什么，现在、立刻、马上去做089
3.企业领导人要看得远、胸怀大091
4.让员工感受到工作的乐趣093
第八章吸引人才，尊重人才
1.外行可以不懂内行，但要尊重内行098
2.找到能超越自己的人100
3.靠人格魅力引来各方很好人才102
4.优势互补的团队才能取得成功105
第九章和员工一起成长
1.给员工做培训是优选的投资108
2.让员工自主决定去留110
3.根据不同岗位选择合适人才112
4.与团队成员共享成功115
5.员工要认同阿里巴巴的价值观117
第十章市场搏杀，思考对手的弱点
1.不轻敌，迅速出击120
2.想办法冲到对手的前面122
3.优选的对手是自己，是明天124
4.竞争不是击败对手，而是发展自己126
5.不是淘宝做得好，而是eBay给了太多机会129
6.想做的事没必要让别人知道133
第十一章做事有细节、原则和格局
1.允许犯错，但不能碰诚信底线138
2.调整战略，拆分淘宝140
3.做事没有细节和格局，一定会输142
4.我们心里很苦，但不能讲144
5.诚信是优选的财富147
第十二章创业就是乐意接受风雪暴击
1.你是合格的创业者吗150
2.先建立好品牌，再做大154
3.创业就是克服一个又一个困难156
4.别忘了当初为什么出发159
5.质疑声再大，都不如用结果来说话162
附录：马云内部讲话165
后记212
参考文献213