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教师招聘考试最后冲刺试卷

教师招聘考试最后冲刺试卷

  • 字数: 130.00千字
  • 装帧: 简装
  • 出版社: 首都师范大学出版社
  • 作者: 山香教师招聘考试命题研究中心 主编
  • 出版日期: 2014-10-01
  • 商品条码: 9787565621321
  • 版次: 1
  • 开本: 16开
  • 页数: 130
  • 出版年份: 2014
定价:¥22 销售价:登录后查看价格  ¥{{selectedSku?.salePrice}} 
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精选
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《山香教育·(2015)教师招聘考试很后冲刺试卷:小学教育理论》为了便于考生了解考试动态,开阔考试视野,本命题研究组参考全国各地教师招聘考试教材,在研究历年真题的基础上特别推出了这套冲刺试卷。它切中考点,重难点知识把握精准。本冲刺试卷采用教师招聘考试常用题型,系统编制成册。每套试卷都可作考生冲刺阶段练习之用,让考生在学习过程中检验自己的学习效果,及时强化,做到“知己知彼,百战不殆”。
内容简介
《山香教育·(2015)教师招聘考试很后冲刺试卷:小学教育理论》注重对应考人员进行基础知识和基本技能的训练,内容涵盖教材大部分知识点,同时突出各部分的重点和难点,做到点面俱到,使考生复习备考更具针对性,从而达到事半功倍的效果。本试卷的答案解析不仅指出了答题要点,同时对相应的重点进行了详细、独到、启发性极强的解析。我们特别注重解题思路的规范性、技巧性,以期达到全面提升考生应试能力的效果。
目录
教师招聘考试冲刺试卷(一)
教师招聘考试冲刺试卷(二)
教师招聘考试冲刺试卷(三)
教师招聘考试冲刺试卷(四)
教师招聘考试冲刺试卷(五)
教师招聘考试冲刺试卷(六)
教师招聘考试冲刺试卷(七)
教师招聘考试冲刺试卷(八)
教师招聘考试冲刺试卷(九)
教师招聘考试冲刺试卷(十)
教师招聘考试冲刺试卷(十一)
教师招聘考试冲刺试卷(十二)
参考答案及解析
摘要
    1.教育目的的功能有( )
    A.导向功能 B.强制功能
    C.示范功能 D.评价功能
    E.激励功能
    2.教师备课需要做好的工作包括( )
    A.钻研所教学科的课程标准 B.熟悉和钻研本门学科的教材
    C.了解学生 D.准备教法
    E.写好教学计划
    3.在教育过程中,采用下列哪些措施能有效培养学生的主动性( )
    A.建立民主和谐的师生关系,重视学生自学能力培养
    B.重视学生主体参与课堂,获得体验
    C.尊重学生的个性差异,进行有针对性的教育
    D.严格教学程序,着重教学效果
    E.采用“教师中心”的教学方式。
    4.课堂板书的类型主要有( )
    A.示意图板书 B.公式板书
    C.表格式板书 D.简笔画板书
    E.文字板书
    5.加里培林将心智技能的形成分为五个阶段,它们分别是( )
    A.动作的定向阶段
    B.物质与物质化阶段
    C.出声的外部言语阶段
    D.不出声的外部言语阶段
    E.内部言语阶段
    三、填空题(在下列每小题的空格中填上正确答案。错填、不填均不得分。本大题共10小题,每题1分,共10分)
    1.教育心理学是应用心理学的一种,是____与____结合而产生的交叉学科。
    2.用高频的活动作为低频活动的有效强化物叫作____原理。
    3.有预定目的、需要一定努力的注意是____。
    4.教师很基本的职业道德是____。
    5.教师合理的知识结构应包括:本体性知识、____、实践性知识、____等方面。
    6.一般来说,在师生关系中有几种典型的模式,它们分别是____、____和____。
    7.____是课外、校外教育活动的主要形式。
    8.学校在教学中应该把德育放在首位,寓德育于教育之中,形成____、____、社会相互配合的思想教育体系。
    9.教育者与受教育者连接起来的中介是____。
    10.依法执教是指在教育教学活动中,教师按照教育法律的规定,依法行使权利,自觉履行义务,逐步使教育教学走上____和____的工作方式。
    

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