感恩工作 积极进取

《感恩工作，积极进取》由王嘉铄编著。    《感恩工作，积极进取》是塑造企业感恩文化的很好培训读本，建设企业很好团队的极好精神食粮。    感恩是一个人的基本道德修养，也是一种积极良好的心态，它优选限度地激发个人能量，富足我们每个人的心灵。以感恩的心对待工作，以强烈的责任感和主人翁精神去面对工作中的每一件事情，相信，你必定成为一名很好的员工，一名企业里的佼佼者！

前言
序
第一章  学会感恩，从“心”开始
感恩是一种内在精神
将感恩注入每个人的生命
幸福，源自一颗感恩的心
做一个心怀感恩，知足惜福的人
感恩之心，富足干涸心灵
感恩是一种积极的人生态度
第二章  心怀感恩，责任担当
感恩让我们勇于承担责任
责任让你积极进取，出类拔萃
履行工作职责，践行感恩精神
对工作负责就是对自己负责
没有卑微的工作，只有不懂感恩的心
常怀感恩心，不找任何借口
责任是首要能力
责任是一种至高无上的荣誉
第三章  调整心态，用感恩取代抱怨
感恩的人才能享受工作的乐趣
坦然面对工作中的得与失
与其消极抱怨，不如积极改变
践行感恩，创造不抱怨的世界
别让机会在抱怨中渐行渐远
心有多大，事业就有多大
第四章  忠诚敬业，以感恩之心书写职业精神
感恩就要做好自己的本职工作
感恩是忠诚的基础
多一点感恩之心，少一点浮躁之气
在勤奋工作中收获并成长
用100％的热情对待你的工作
第五章  感恩工作，让生命之树长青
生命的价值在于工作
工作是实现梦想的起点
金钱，并非工作的全部
用心工作，把工作当成自己的事业来对待
第六章  感恩磨难，激发自我生命能量
感谢竞争对手
感恩失败
原谅生命中曾带与你伤害的人
感恩逆境，勇敢迎接生活的挑战
感恩磨难――人生的另一个起点
第七章  践行感恩，付诸行动
绝不拖延，立即行动
注重细节，做好每一件小事
要做，就请全力以赴
每天多做一点点
只要坚持不懈终能心想事成
第八章  拥抱感恩，收获快乐幸福人生
感恩是一种生存哲学，一种人生境界
感恩激发你内在的能量
因为感恩，所以微笑
感恩，让幸福越来越近
让感恩成为生命的一种习惯
感恩就是在奉献爱
活在当下，感谢生命中的每一个今天
附录：
感恩之歌――《感恩的心》

    责任让你积极进取，出类拔萃
    门肯曾经说过：“人一旦受到责任感的驱使，就能创造出奇迹来。”  美国作家刘易斯也曾经说过：“尽管责任有时使人烦厌，但不履行责任，不认真工作的人什么也不是，只能是懦夫，不折不扣的废物。”
    没错，在责任的引领下，一个人会变得积极主动，奋发向前，将自身的能力接近地发挥出来，从而出类拔萃！
    责任本身就是一种积极进取的精神，当一个人想要改变自己当前的处境，想要有所收获，有所获得的时候，靠前要做的就是让自己变得积极进取，对自己所做的事情负责。
    什么是进取心呢？尔波特？胡巴特曾做过如下的说明：
    “这个世界愿对一件事情赠予大奖，这个大奖包括金钱与荣誉，而这件事情就是‘进取心’。”
    “什么是进取心？我告诉你，那就是主动去做应该做的事情。”
    “仅次于主动去做应该做的事情就是，当有人告诉你怎么做时，要立刻去做。也就是说，如果有人说，  ‘带个消息给加西亚’。能把消息送到的人自然能获得很高的荣誉，虽然他们获得报酬并不一定合理。”
    “而另外一些人，只有在被人从后面踢他时，才会去做他应该做的事，这些人得不到荣誉，而且也不会受到重视，他们所得的报酬也很少。这种人大半辈子都在辛苦地工作，却又抱怨运气不佳。”
    “很后还有一种更糟的人，这种人根本不会去做自己应该做的事，即使有人跑过来向他做示范，并留下来陪着他做，他也不会去做。他大部分时间都在失业中飘荡，因此易遭人轻视，除非他有位有钱的老爸。但如果是这个情形，命运之神也会拿着一根大木棍在街头拐角处，耐心地等待着。”
    亲爱的读者，你属于上面的哪一种人呢？
    做一个积极进取的人吧，积极进取才能创造自己人生的辉煌！
    美国作家辛西亚？西在其著作怀可阻挡》一书中，介绍了一位走过千山万水，把路踏在自己脚下的推销英雄比尔？波特的故事。
    比尔？波特是美国成千上万推销员中的一个，与其他人相同的是每天早上起得很早，为了的工作准备。与其他人不相同的是，他在一场交通事故中失去了左手，而且还要花3个小时到达他要去的地点。
    不管多么痛苦，比尔？波特都坚持着这段令人筋疲力尽的路程。工作就是比尔？波特的一切，他很感谢这份工作，他以此为生，也因此敬业。很多年前，比尔就认识到他必须作出选择：要么被当作废物，要么去工作：于是，他选择了后者，成了一个推销员。对比尔？波特来说，工作就是他价值的体现，尽管这种价值被很多人忽略！
    比尔出生于1932年。他的妈妈生他的时候，大夫用镊子助产时不慎夹碎了比尔大脑的一部分。伤害的结果导致比尔患上了大脑神经系统瘫痪，这种紊乱严重影响了比尔的说话、行走和对肢体的控制。比尔长大后，人们都认为他肯定在神志上还存在严重的残缺和障碍，州福利机关将他定为“不适合于被雇佣的人”。专家们说他永远不能工作。但是，这个机构只能判断比尔的肌体情况，可并不能衡量他的精神力量。
    比尔有今天应该感谢他的妈妈，她一直鼓励比尔做一些力所能及的事情。她一次又一次地对：“你能行。你能够工作，能够独立。”
    比尔受到妈妈的鼓励后，开始从事推销员工作。他从来没有将自己看成“残疾人”。开始时他向福勒刷子公司提交了一份工作申请，该公司拒绝了他，并说，他根本无法完成公司的业务。几家公司都做出了同样的判断。但比尔坚持了下来，他发誓一定要找到工作，很后怀特金斯公司很不情愿地接受了他，同时也提出了一个条件：比尔必须接受没有人愿意承担的波特兰、奥根地区的业务。虽然条件苛刻，但毕竟是个机会，比尔欣然接受了。
    1959年，比尔靠前次上门推销，反复犹豫了四次，才终于鼓起了勇气摁响了门铃。开门的人对比尔推销的产品并不感兴趣。接着是第二家，第三家。比尔的生活习惯让他始终把注意力放在寻求更大的生存技巧上，所以即使是顾客对产品不感兴趣，他也不感觉灰心丧气，而是一遍一遍地去敲开其他人家的门，直到找到对产品感兴趣的顾客。终于，他取得了成绩，由小成绩到大成绩。
    38年来，他的生活几乎重复着同样的路线，每天早上，在他工作的路上，比尔会在一个擦鞋摊前停下来，让别人帮他系一下鞋带，因为他的手很好不灵巧，要花很长时间才能系好；然后在一家宾馆门前停下来，宾馆的接待员给他扣上衬衫的扣子，帮他整理好领带，使比尔看上去更好一些。不论是刮风，还是下雨，比尔每天都要走10英里，背着沉重的样品包，四处奔波，那只没用的右胳膊卷缩在身后。当他做成一笔交易时，顾客会帮助他填写好定单，因为比尔的手几乎拿不住笔。
    他每天工作及在路上的时间得花去14个小时，当他晚上回到家时，已经是筋疲力尽，他的关节疼痛，偏头痛也时常折磨着他。每隔几个星期，他会打印一份顾客订货清单。由于他只有一只手是管用的，这项别人做起来很好简单的工作，他却要花去10个小时。他辛苦吗？当然辛苦，但心中对公司、对工作的感恩之情始终支撑着他，他什么苦都能够顶住。比尔负责的地区，有越来越多的门被他敲开，许多人购买了他的商品，他的业绩也不断增长。在他做到第24年时，他已经成为销售技巧优选的推销员。
    进入20世纪90年代时，比尔60多岁了。他所在的怀特金斯公司已经有了6万多名推销员，不过，他们是在各地商店推销商品，只有比尔一个人仍然是上门推销。许多人在打折商店整打整打地购买怀特金斯公司的商品，因此比尔的上门推销越来越难，面对这种趋势，比尔付出了更多的努力。
    1996年夏天，怀特金斯公司在全国建立了连锁机构，比尔再也没有必要上门推销了。但此时，比尔成了怀特金斯公司的“产品”，他是公司历历史记录出色的推销员、很忠诚的推销员、很富有执行力的推销员，公司以比尔的形象和事迹向人们展示公司的实力，公司还把靠前个优选荣誉杰出贡献奖给了比尔。
    为什么比尔？波特能够成为“推销英雄”？因为他有着一颗感恩的心，一颗负责的心，让他坚定不移，勇往直前，以积极的态度投身自己的工作！他对工作有着一种由衷的热爱！他对工作的负责，对工作无限的爱让他从困难中一步步走向成功，很终成为很好的推销员。
    对工作，如果我们有着比尔？波特那般的负责、热情、坚持不懈，我们何愁会不很好、不成功呢？
    责任让我们积极进取，责任让我们出类拔萃！一个有着自己的目标，对工作认真负责的人，没有什么事情是他无法办到的！困难也只是他前进的梯子！
    P37-41