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中华人民共和国最新司法解释全集(赠超值光盘)
字数: 1522000
装帧: 平装
出版社: 中国法律图书有限公司
作者: 法规中心
出版日期: 2009-12-01
商品条码: 9787511800008
版次: 1
开本: 16开
页数: 0
出版年份: 2009
定价:
¥88
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舞蹈音乐的基础理论与应用
内容简介
本书收录的司法解释截止到2009年10月31日。内容包括:综合篇、民事篇、民事诉讼篇、行政诉讼篇、国家赔偿篇、刑事篇等共七部分。
目录
―、综合篇
(一) 总类
(二) 审判综合业务
(三) 司法鉴定
一、民事篇
(一) 综合
(二) 婚姻家庭
1.婚姻
2.继承
(三) 合同
(四) 房地产
(五) 担保
(六) 劳动人事
(七) 公司企业
1.公司企业
2.破产
3.改制
4.法律责任
(八) 证券期货
(九) 金融票据
(十)知识产权
1.著作权
2.专利权
3.商标权
4.植物新品种权
〈十一)侵权损害赔偿
(十二)海事海商
〈十三)其他
三、民事诉讼篇
(一)综合
(二)管辖
(三) 诉讼参加人
(四) 证据
(五) 诉讼费用
(六) 诉讼时效
(七) 送达
(八) 财产保全
(九) 受案范围
(十)非讼程序、审判程序
〈十一)审判监督程序
〈十二)执行程序
1.综合
2.执行范围
3.执行措施
4.协助执行
〈十三)涉外民事诉讼程月
〈十四)涉港澳台民事诉
1.裁判认可与执行
2.文书送达
〈十五)海事诉讼
〈十六)民商事仲裁
(十七)劳动仲裁
四、 行政诉讼篇
(一) 综合
(二) 受案范围
(三) 管辖
(四) 证据
(五) 审判与法律适用
五、 国家赔偿篇
(一) 综合
(二) 行政赔偿
(三) 司法赔偿
……
摘要
第十条承揽人在完成工作过程中对第三人造成损害或者造成自身损害的,定作人不承担赔偿责任。但定作人对定作、指示或者选任有过失的,应当承担相应的赔偿责任。
第十一条雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害,雇主应当承担赔偿责任。雇佣关系以外的第三人造成雇员人身损害的,赔偿权利人可以请求第三人承担赔偿责任,也可以请求雇主承担赔偿责任。雇主承担赔偿责任后,可以向第三人追偿。
雇员在从事雇佣活动中因安全生产事故遭受人身损害,发包人、分包人知道或者应当知道接受发包或者分包业务的雇主没有相应资质或者安全生产条件的,应当与雇主承担连带赔偿责任。
属于《工伤保险条例》调整的劳动关系和工伤保险范围的,不适用本条规定。
第十二条依法应当参加工伤保险统筹的用人单位的劳动者,因工伤事故遭受人身损害,劳动者或者其近亲属向人民法院起诉请求用人单位承担民事赔偿责任的,告知其按《工伤保险条例》的规定处理。
因用人单位以外的第三人侵权造成劳动者人身损害,赔偿权利人请求第三人承担民事赔偿责任的,人民法院应予支持。
第十三条为他人无偿提供劳务的帮工人,在从事帮工活动中致人损害的,被帮工人应当承担赔偿责任。被帮工人明确拒绝帮工的,不承担赔偿责任。帮工人存在故意或者重大过失,赔偿权利人请求帮工人和被帮工人承担连带责任的,人民法院应予支持。
第十四条帮工人因帮工活动遭受人身损害的,被帮工人应当承担赔偿责任。被帮工人明确拒绝帮工的,不承担赔偿责任;但可以在受益范围内予以适当补偿。
帮工人因第三人侵权遭受人身损害的,由第三人承担赔偿责任。第三人不能确定或者没有赔偿能力的,可以由被帮工人予以适当补偿。
……
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