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哈佛人本管理学

哈佛人本管理学

  • 字数: 131000
  • 装帧: 平装
  • 出版社: 地震出版社
  • 作者: (美)乔治·埃尔顿·梅奥
  • 出版日期: 2022-04-01
  • 商品条码: 9787502854140
  • 版次: 1
  • 开本: 16开
  • 页数: 208
  • 出版年份: 2022
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精选
内容简介
《哈佛人本管理学》由(美)乔治·埃尔顿·梅奥著
目录
第一章从现场实验开始的管理革命
第二章实验的缘起:缺勤及人员流动过快
第三章霍桑工厂和西方电气公司
第四章初期实验
第五章访谈实验
第六章人际关系的激励与士气的提振
第七章疲惫和单调是效率的杀手
第八章警惕非正式群体降低执行力
第九章团队合作与新型管理者
第十章进步、效率与乌合之众的假设
附录1霍桑实验简要过程与结论
附录2哈佛大学商业管理研究所工业研究部从1926年到1945年的研究工作

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