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如何培养卓越口才

如何培养卓越口才

  • 字数: 200000
  • 装帧: 平装
  • 出版社: 天津人民出版社
  • 作者: 刘少影
  • 出版日期: 2020-01-01
  • 商品条码: 9787201157832
  • 版次: 1
  • 开本: 16开
  • 页数: 248
  • 出版年份: 2020
定价:¥39.8 销售价:登录后查看价格  ¥{{selectedSku?.salePrice}} 
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精选
内容简介
当今社会,无论是为人处世,还是摆脱困境,都需要很好的口才,灵活的头脑。良好的口才表达能力,是成功人生的基础。
目录
第一章拥有很好口才,精彩表达更能打动人心
把话说的出彩,让表达变得有吸引力
说话掷地有声,表达精准有力
广博、严谨的知识结构是沟通的坚实底蕴
厚积薄发,知识积累越多的人讲话越让人喜欢
奇妙比喻使听众有新奇的感觉,让沟通效果更好
沟通小技巧让表达的效果"飞"起来
提高表达能力,锻炼提升语言表达能力
强大的知识储备让你读书破万卷,表达如有神
第二章拥有很好口才,让你的话重若千钧
说话要有条理,颠三倒四是表达的大忌
讲话要求中心话题,摒弃漫无边际的谈话陋习
明确沟通不是一个人的事情,说服对方才是成功
……
第三章拥有很好口才,风趣让你拥有非凡吸引力
第四章拥有很好口才,灵活生动的表达能有效果
第五章拥有很好口才,一句话说在问题关键处
第六章拥有很好口才,告别粗鲁的沟通模式
第七章拥有很好口才,和颜悦色说话更有味道
第八章拥有很好口才,条理清晰让你无懈可击
第九章拥有很好口才,轻松出口跟所有人畅聊
第十章拥有很好口才,让语言变得灵动起来
第十一章拥有很好口才,巧做“及时雨”
第十二章拥有很好口才,倾听是掌握沟通术的表现
摘要
     把话说的出彩,让表达变得有吸引力 根据口才的含义和口语表达的构成要素,一个人有口语表达能力应当具备以下几个条件。 1.掌握灵活多变的表达技巧 即能根据交际意图和目的熟练地运用语言技巧来展开话语、表达思想,同时应具有灵活机智的应变能力,即对应情况而说话。《论语·选进篇》中讲了这样一个故事:子路和冉有都问孔子,“闻斯行诸”的意思是听到的事就马上做吗?孔子在回答子路时说:“有父亲、哥哥在,应听听他们的,怎能听到了就做呢?”在回答冉有时又说:“听到了就干起来。”这两个截然不同的回答,使在座的公西华大惑不解。孔子解释说:“冉有胆量小,平时做事退缩,所以我说一听到了就干起来,是鼓励他,给他壮胆;子路胆量大得超过一般人,勇于作为,所以我说,有父亲、哥哥在,要压一压,使他有所退让。”这件事一向被用做孔子“因材施教”的例证,其实也是说话看对象、针对不同实际情况而选择不同说话内容的范例。 2.具有明确的对象意识和语境意识如果不顾场合,不看对象,夸夸其谈,滔滔不绝,这种“能说会道”的行为只会引起反感甚至厌恶,不能称之为有口才。荀子在《劝学》中曾明确指出:“未可与言而言谓之傲(急躁),可与言而不言谓之隐,不观气色而言谓之替(盲人)。”这说明讲话应随境而发,相机行事。 3.具有较高的领悟能力和反馈能力 即能准确地接受和理解,又能做出恰当、必要的应付。这是与人交谈很关键的一条。在口语交际时,说话者不仅要表达,而且还要接受,即领悟对方话语或表情动作等体态语所蕴含的意思,同时还要做出有针对性的反馈。1969年9月,基幸格就越战问题与苏联驻美国大使多物哥宁举行会谈。正当发言时,尼克松着统打来电话,谈了几分钟之后,基辛格对多勒雷宁说:“总统刚才在电话里对我说,关于越南问题,“列车刚刚开出车站’,现在正在轨道上行驶。”老练的多勃雷宁试图缓和一下气氛,接过话头说:“我希望是架飞机而不是火车,因为飞机中途还能改变航向。”基辛格立即回答说:“总统是非常注意措辞的,我相信他说一不二,他说的是火车。”在这段对话中基辛格从坚持自己立场的原则出发、不仅明确地理解多勃雷宁变“火车”为“飞机”的用意,而且采取“借言”的方式维护了自己的观点,显示出机智的外交家风采。 4.说话内容的深浅要与对方的接受能力相宜 《论语·雍也篇》说:“中人以上,可以语上也;中人以下,不可以语上也。”对中等水平的人可以讲说高深的道理,对中等以下水平的人就不可以讲说高深的道理,说话的内容超过或低于对方的接受能力都不会收到好效果。措辞,是指人们在说话交流过程中,经过深思熟虑,综合考虑对方的思想、情感、心理特征、个性特点、学历背景、生活习惯等因素的情况之下,精心选用恰当的词语、句子,有效表达自己的意思,并让受众易于理解、接受、相信的一个互动过程。 我们平时说话表达,要注意措辞,这直接关系到你的说话能否达成效果。 比如,想让别人帮忙时,有人会这样说: “喂,帮一下忙。” 可结果呢?就得看对方当时的心情了。 得到的回答很可能是“我现在没空”,或是“我正在忙呢”。 在这种时候,不妨试试下面的说法: “劳驾,请帮一下忙,好吗?” 这样一说,一般人会乐意为你效劳的。 人的行为意愿,会受到措辞的影响。同样的意思,措辞不同,表达效果就会不一样,听众的回应结果也截然不同,或赞问,或拒绝。上述例子中,第二种措辞就更容易打动人心,让人接受。 P3-4

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