职业指导师(三级 助理职业指导师)

《“十四五”就业促进规划》中明确提出，要加强职业生涯教育和就业创业指导，强化择业就业观念引导。职业指导师能够引导求职者客观地认识自己，选择适合自己的职业发展方向，制定合理的职业发展规划，但职业指导师在我国非常短缺，培训需求量大。结合新形势下就业服务特别是职业指导工作实践中的创新发展，中国就业培训技术中心、中国就业促进会组织专家对《职业指导师国家职业技能标准》进行了修订，目前已完成终审。为推进职业指导师职业技能等级培训的规范化开展，推动职业标准的广泛实施，拟开发配套教程，提高从业者的专业素质能力，加强职业指导队伍素质建设。《职业指导师（三级 助理职业指导师）》主要内容有：一、前台咨询服务，包括前台一般指导、个体专门指导、就业困难群体指导等；二、信息采集与发布，包括信息采集和整理、新闻媒体发布、互联网发布等；三、职业介绍服务，包括委托招聘、现场招聘、专场招聘等；第四章职业诊断与测评，包括职业诊断方法应用、就业环境评估和分析；第五章帮助指导，包括帮助认知就业环境与政策、就业通用能力学习训练指导等。

中国就业培训技术指导中心是人力资源和社会保障部的直属事业单位，负责全国就业、职业培训的技术指导以及职业技能鉴定的技术指导和组织实施工作。

职业模块1前台咨询服务1
培训课程1.1前台咨询指导1
学习单元1.1.1针对求职者关心的招聘问题提供准确的解答1
学习单元1.1.2根据求职者就业素质状况开展择业咨询指导6
学习单元1.1.3根据求职者情绪问题进行一般心理疏导12
培训课程1.2就业困难群体指导19
学习单元1.2.1对就业困难群体的接待和分析19
学习单元1.2.2澄清和解释就业困难群体致困原因及困难程度25
培训课程1.3招聘用人指导32
学习单元1.3.1对用人单位招聘用人问题成因进行分析32
学习单元1.3.2对用人单位服务需求提供一般性指导建议35
培训课程1.4跟踪指导44
学习单元1.4.1制订就业困难人员就业跟踪计划44
学习单元1.4.2对典型个案实施跟踪指导服务50
培训课程1.5服务过程的记录和整理56
学习单元1.5.1对求职者咨询过程和结果的记录与整理56
学习单元1.5.2对就业困难人员帮扶指导台账的建立62
学习单元1.5.3对用人单位招聘用人指导过程和结果的记录与整理64
学习单元1.5.4对跟踪指导过程和结果的记录与整理68
职业模块2信息采集与发布71
培训课程2.1信息采集和整理72
学习单元2.1.1通过线下信息采集渠道获取就业信息72
学习单元2.1.2利用线上渠道采集就业信息76
学习单元2.1.3利用反馈渠道采集服务对象对已发信息的意见建议81
培训课程2.2新闻媒体发布85
学习单元2.2.1撰写就业服务宣传推广信息85
学习单元2.2.2实施就业服务动态信息宣传推广88
培训课程2.3职业需求排位和工资指导价位及互联网发布90
学习单元2.3.1制作和发布职业岗位供求排位90
学习单元2.3.2制作和发布市场工资指导价位96
学习单元2.3.3运用互联网平台对外发布105
培训课程2.4图文、视频制作与其他媒体发布109
学习单元2.4.1图文类宣传制作109
学习单元2.4.2使用常用多媒体平台对外发布宣传内容118
培训课程2.5职业展示123
学习单元2.5.1对职业展示信息的采集124
学习单元2.5.2撰写职业展示文案130
职业模块3职业介绍服务138
培训课程3.1委托招聘138
学习单元3.1.1策划和撰写委托招聘实施方案138
学习单元3.1.2对委托招聘的实施和手续的办理145
培训课程3.2现场和专场招聘148
学习单元3.2.1策划和实施现场招聘活动148
学习单元3.2.2为用人单位举办现场招聘活动153
学习单元3.2.3深入社区、学校、军营等地举办专场招聘活动156
学习单元3.2.4处理专场招聘活动应急问题162
培训课程3.3远程招聘165
学习单元3.3.1制订远程招聘实施方案165
学习单元3.3.2实施远程招聘活动170
培训课程3.4针对性的用工服务175
学习单元3.4.1制作并发放用工单位招聘指导手册175
学习单元3.4.2为用人单位提供岗位分析和工种设置咨询服务182
学习单元3.4.3为重点用人单位提供上门服务、会员档案管理服务、跟踪服务187
学习单元3.4.4为用人单位提供形象发布服务192
职业模块4职业诊断与测评196
培训课程4.1职业诊断方法应用196
学习单元4.1.1运用问询法进行职业诊断197
学习单元4.1.2运用探查法进行诊断202
学习单元4.1.3掌握职业测验相关知识220
一、职业测验前的准备220
学习单元4.1.4运用常用职业测验工具进行诊断227
培训课程4.2就业环境评估和分析239
学习单元4.2.1了解本地区经济社会发展和就业概况239
学习单元4.2.2调查了解本地区产业行业职业发展变化情状况254
学习单元4.2.3对本地区就业主要门进行调查梳理257
学习单元4.2.4调查梳理本地区用人单位招聘用人情况260
职业模块5帮助指导263
培训课程5.1帮助认知就业环境与政策，263
学习单元5.1.1对本地区就业的环境与政策进行介绍性指导263
学习单元5.1.3介绍自主创业的环境与政策268
培训课程5.2就业通用能力学习训练指导270
学习单元5.2.1对培养就业通用能力进行分项介绍和咨询指导271
学习单元5.2.2指导加强就业通用能力训练279
培训课程5.3帮助建立积极的职业意识289
学习单元5.3.1对树立积极职业意识进行指导290
学习单元5.3.2指导保持良好的职业道德和规范298
学习单元5.3.3指导树立积极的职业发展观303
培训课程5.4不同困难群体就业帮扶指导313
学习单元5.4.1不同困难群体就业帮扶指导的基本知识313
学习单元5.4.2高校毕业生困难人员就业帮扶指导的基础工作326
学习单元5.4.3城镇困难人员就业帮扶指导的基础工作331
学习单元5.4.4农村困难人员就业帮扶指导的基础工作339
培训课程5.5用人单位招聘用人帮助指导345
学习单元5.5.1指导用人单位规范招聘345
学习单元5.5.2指导用人单位规范用人351
附录1典型控查项目9例361
附录227种常用职业测验工具的操作要领384