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动力与绩效(知识工作者的资源开发)/首都经济贸易大学工商管理文库

动力与绩效(知识工作者的资源开发)/首都经济贸易大学工商管理文库

  • 字数: 238
  • 出版社: 经济管理
  • 作者: 赵慧军著
  • 商品条码: 780162968X
  • 版次: 1
  • 页数: 250
  • 出版年份: 2004
  • 印次: 1
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精选
内容简介
首都经济贸易大学工商管理文库。
为了检阅近年来学术研究成果,为了加强与学术界的学术交流,在经济管理出版社的大力支持下,出版了这套《首都经济贸易大学工商管理文库》奉献给广大读者。
本书重点对各类知识工作者的工作动力和工作绩效进行相关性研究,为企业有效地开发人力资源提供新的思路;在一个充满不确定性的环境中,企业经营难免出现危机,如若处理不当,将造成无可挽回的局面,《危机管理》对现代企业如何驾驭危机的问题进行了深入的研究。希望本书能给理论工作者和实际工作者提供研究和管理的帮助,也希望能为研究生、本科生教学提供参考,为我国企业理论与实践做出自己的贡献。
目录
第一章 知识与知识工作者 第一节 知识的再认识 第二节 知识与组织中的人力资源 第三节 知识员工与企业的关系 第二章 知识工作者的工作动机 第一节 工作动机的心理学研究 第二节 知识员工工作动机的来源 第三节 中国知识员工激励因素的实证分析 第三章 高科技企业知识员工激励 …… 第四章 知识工作者工作绩效的衡量 …… 第五章 职业管理和技能开发 …… 第六章 知识工作者的创新行为 …… 第七章 知识工作者的离职行为 …… 第八章 中关村科技园区企业员工离职行为的探讨 …… 后记

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