战略管理学学科前沿研究报告/经济管理学科前沿研究报告系列丛书

周小虎，1962年生，江苏南京人。南京理工大学创业学院副院长、企业管理教授、博士生导师。现任中国企业管理研究会常务副理事长、常务理事，中国社会网络与社会资本研究会副会长，江苏省科技人才研究中心主任，江苏省科技厅科技人才思想库常务剐主任，汀苏省企业发展与管理工程学会副会长、学术委员会主任，国内外多家顶级期刊的评审人。 长期从事企业管理的研究、教学、咨询和培训工作，在战略管理、创新创业管理、人力资源管理、组织理论等方面有较深造诣。主持和完成了国家自然科学基金项目4项、省部级课题等10余项；出版了《企业社会资本与战略管理》、《创业管理原理》、《社会网络与企业成长》、《新工业革命与管理创新》等专著10余部。在国内顶级期刊《管理世界》、《中国工业经济》、《南开管理评论》、《经济管理》和其他同内外杂志上公开发表论文40多篇。荣获中国企业管理优秀论文奖，江苏省哲学社会科学优秀成果奖、江苏省大学生创业计划竞赛“优秀指导教师”、江苏省优秀教学成果奖、中国企业管理硕果百优教学窠例等多项奖励。

第一章 2012年公司战略研究前沿 第一节 2012年公司战略理论国内研究前沿 第二节 2012年公司战略理论国外研究重点文献简评 第二章 2012年高管团队与战略认知前沿 第一节 2012年高管团队与战略认知研究概况 第二节 2012年高管团队与战略认知国外研究前沿 第三节 2012年高管团队与战略认知国内研究前沿 第三章 2012年制度分析发展与前沿 第一节 战略管理中的制度理论 第二节 2012年制度理论领域国外研究前沿 第三节 2012年制度理论领域国内研究前沿 第四章 2012年战略变革研究前沿 第一节 2012年战略变革研究概况 第二节 2012年战略变革国外研究前沿 第三节 2012年战略变革国内研究前沿 第五章 2012年国际化战略研究前沿 第一节 2012年国际化战略研究概况 第二节 2012年国际化战略国内研究前沿 第三节 2012年国际化战略国外研究前沿 第六章 2012年商业模式研究前沿 第一节 2012年商业模式国内研究前沿 第二节 2012年商业模式国外研究前沿 第七章 2012年市场战略研究前沿 第一节 2012年市场战略理论研究概况 第二节 2012年市场战略国外研究前沿 第三节 2012年市场战略国内研究前沿 第八章 2012年组织学习研究前沿 第一节 2012年组织学习国外研究进展 第二节 2012年组织学习国内研究进展 第九章 2012年创业创新研究前沿 第一节 2012年创业与创新管理研究概况 第二节 2012年创业与创新管理国外研究述评 第三节 2012年创业与创新管理国内研究述评 第十章 2012年战略管理期刊论文精选 坚持还是放弃？基于前景理论的新生创业者承诺升级研究 创业活动的国家（地区）差异：文化与国家 （地区）经济发展水平的交互作用 商业模式内涵与研究框架建构 双元能力促进企业服务敏捷性——海底捞公司发展历程案例研究 资源互补对机会主义和战略联盟绩效的影响研究 高管团队结构差异性与企业并购关系实证研究 政治关联形式、制度环境与民营企业生产率 企业家政治关联、竞争战略选择与企业价值 一基于上市公司动态面板数据的实证研究 变革型领导行为、组织学习倾向与组织惯例更新的关系研究 组织结构变革中的路径依赖与路径创造机制研究——以联想集团为例 红色战略还是灰色战略——针对我国制度转型中企业战略迷失的实证研究 战略与结构匹配的影响因素——以我国台湾地区企业集团为例 私营企业主可观察经历、战略导向及其匹配对绩效的影响研究 协同创新与后发企业动态能力的演化