农村妇女参与村级治理的政策运行机制研究--基于奥斯特罗姆的IAD框架/社会学丛书

农村妇女参与村级治理的重要性毋庸讳言，各地 的相关支持政策也层出不穷，李琴所著的《农村妇女 参与村级治理的政策运行机制研究--基于奥斯特罗姆 的IAD框架/社会学丛书》根据湖北广水、河北邯郸、 陕西合阳三地的实证研究，辅之全国50名村级女干部 的个案访谈，试图回答在《村组法》（1998）以及《 新村组法》（2010）的政策进入下，农村妇女参与村 级治理有怎样的运行机制，在政策运行过程中，各主 体有着怎样的逻辑和策略等问题。作者依托制度分析 与发展框架，遵循奥斯特罗姆对行动主体的分析思路 ，将行动主体分为三个层面，探索性地总结了农村妇 女参与村级治理的政策在不同行动情境的村庄中不同 的作用模式。

李琴，女，1982年生，管理学博士，哈佛大学费正清中国研究中心2010-2011年度访问学者，现为武汉大学政治与公共管理学院讲师，农村发展改革协同创新中心成员，主要研究方向为社会性别与公共政策。多年从事社会性别与公共政策问题研究，在《妇女研究论丛》等刊物上发表论文40余篇，其中有3篇被人大复印资料全文转载，主持多项国家及省部级课题，包括国家社科基金青年项目、 青年基金项目、中国博士后基金特别资助等；并参与 人文社会科学研究基地重大项目“妇女在农村发展中的地位、角色变迁及公共政策研究”项目等。

Abstract 导论 一 问题提出 二 文献综述 （一）农村妇女参与村级治理的制度研究 （二）农村妇女参与村级治理的组织研究 （三）农村妇女参与村级治理的个案研究 三 分析框架：制度分析与发展框架 （一）IAD框架的缘起 （二）IAD框架的应用范围 （三）IAD框架的核心要素 四 理论工具 第一章 政策运行的外生变量 一 乡村治理结构的演进 （一）权力结构的变化 （二）治理模式的变化 二 农村社会基础结构 （一）乡土社会现代化 （二）村庄原子化 （三）家庭结构核心化 （四）生育行为理性化 （五）农村妇女碎片化 三 农民价值 （一）本位性价值 （二）社会性价值 （三）基础性价值 （四）社会性别视角下的农民价值 四 农村妇女参与村级治理的历程梳理 （一）形成政策问题 （二）进行政策推广 （三）寻求政策创新 五 本章小结 第二章 政策运行的共同体属性 一 政策运行的主体分层 二 性别与社会性别意识 三 性别与政治代表意愿 （一）政治意愿表达上的性别考察 （二）政治精英与大众的态度考察 （三）大众和精英的性别平等态度 四 农村妇女的群体特征 （一）个体符合理性人假设 （二）群体并不具有同质性 （三）政治身份与性别认同的权重 五 本章小结 第三章 政策运行的应用规则 一 应用规则的理论根基 （一）边界规则（Boundary Rules） （二）职位规则（Position Rules） （三）选择规则（Choice Rules） （四）聚合规则（Aggregation Rules） （五）范围规则（Scope Rules） （六）信息规则（Information Rules） （七）偿付规则（Payoff Rules） 二 农村妇女参与村级治理的主要政策 （一）主要政策 （二）政策缘起 （三）政策目标 三 应用规则模型下的现实分析 （一）边界规则：村干部的“角色”和“期待” （二）职位规则：村委组织的职位结构和职数要求 （三）选择规则：村庄治理的“先例”与“分工” （四）聚合规则：村庄类型和参与者自身资源的合力 （五）范围规则：社会空间超越性别分工 （六）信息规则：信息不完全 （七）偿付规则：交易费用的存在 四 现有选举模式的典型分析 （一）直接竞选制 （二）妇代会直选进入制 （三）性别两票制 五 本章小结 第四章 政策运行的行动情境 一 行动情境的外部系统 二 行动情境的内部变量 （一）行动者（Actors） （二）行动者的职位（Positions） （三）容许行为（Actions） （四）潜在结果（Potential Outcomes） （五）控制程度（Control） （六）信息（Information） （七）收益和成本（Costs and Benefits） 三 行动情境内部变量的相互关系 四 个案：湖北省广水市C乡Q村 （一）村庄概况 （二）村庄经济状况 （三）村庄政治情况 （四）性别视角下的村庄特色 （五）村庄中的女干部——国珍 五 个案：河北省邯郸市魏县Y乡Y村 （一）基本情况 （二）问卷分析 （三）个案访谈——村里唯一的“女干部” （四）政策探索 六 个案：陕西省合阳县G镇H村 （一）基本情况 （二）合阳女村官协会 （三）村庄中的女干部——淑兰 七 应用规则作用下的行动情境 （一）政策运行中的参选情境 （二）政策运行中的投票情境 （三）政策运行中的治理情境 八 本章小结 第五章 政策运行的作用模式 一 参选情境中的作用模式 （一）政治层面 （二）执行层面 （三）操作层面 二 治理情境中的作用模式 （一）政治层面 （二）执行层面 （三）操作层面 三 投票情境下的作用模式 （一）投票方式 （二）投票逻辑 四 本章小结 第六章 政策运行的绩效与反思 一 比例制的预期及可能影响 二 政治实质代表性 三 女性实质代表性的分析框架 （一）数量规模 （二）性别认同 （三）权力空间 （四）组织联盟 （五）上级政府 四 悖论与反思 （一）“性别”与“性别意识” （二）“性别”与“职位分工” （三）“治理能力”与“搅局能力” （四）“数量规模”与“集体低效” 五 本章小结 结论 参考文献 后记 附录