企业人力资源法律检索与应用(律师实务手记)

本书内容全面，七大分 编涵盖人力资源管理的综合 规定、招聘录用、员工关系 、工时与休假、薪酬与福利 、社会保险与住房公积金、 劳动争议处理等模块，精选 节录，便捷查找。实用性强 ，资深指引。每编包含导读 、法规文件、实务手记三大 部分。导读部分梳理分析内 容框架、知识脉络，法规文 件提供准确法律指引，实务 手记结合裁审意见提出资深 实务操作建议。

第一编 综合规定 ·导读 中华人民共和国劳动法（节录） （2018年12月29日） 劳动部关于贯彻执行《中华人民共和国劳动法》若干问题的意见（节录） （1995年8月4日） 中华人民共和国宪法（节录） （2018年3月11日） 中华人民共和国工会法 （2021年12月24日） 最高人民法院关于在民事审判工作中适用《中华人民共和国工会法》若干问题的解释 （2020年12月29日） 劳动保障监察条例 （2004年11月1日） 关于实施《劳动保障监察条例》若干规定 （2022年1月7日） 中华人民共和国安全生产法① （2021年6月10日） 中华人民共和国公司法（节录） （2018年10月26日） 中华人民共和国全民所有制工业企业法（节录） （2009年8月27日） 中华人民共和国合伙企业法（节录） （2006年8月27日） 中华人民共和国个人独资企业法（节录） （1999年8月30日） 中华人民共和国外商投资法（节录） （2019年3月15日） 中华人民共和国企业破产法（节录） （2006年8月27日） 实务手记 1.企业人力资源管理主要包括哪些内容？ 2.人力资源管理与劳动用工管理有何区别？ 3.劳动法仅适用于企业吗 4.外国人在我国就业是否适用我国劳动法律法规？ 5.港澳台同胞在内地（大陆）就业是否适用内地（大陆）劳动法律法规？ 6.如何区分劳动关系与劳务关系？ 7.如何发挥工会在人力资源管理中的作用？ 8.用人单位违反劳动用工法律法规需要承担哪些法律责任 9.用人单位在哪些方面应当接受劳动保障行政管理部门的监督？ 10.用人单位是否必须成立工会组织？ …… 第二编 招聘录用管理 第三编 员工关系管理 第四编 工时与休假管理 第五编 薪酬与福利管理 第六编 社会保险与住房公积金 第七编 劳动争议处理