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股权资本

股权资本

  • 字数: 214
  • 出版社: 经济管理
  • 作者: 林正光
  • 商品条码: 9787509658550
  • 版次: 1
  • 开本: 16开
  • 页数: 207
  • 出版年份: 2018
  • 印次: 1
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精选
内容简介
股权规范是公司治理和上市挂牌的需要,股权增 值是市值提升的策略,股权激励是与优秀人才结盟的 工具。股权融资是解决资金需求的保证,股权投资是 倍增财富的途径。股权战略是做大做强的核心。 在移动互联网时代,全新的商业模式和资本思维 正在颠覆着传统的股权形式。林正光著的《股权资本 》以通俗易懂的语言、围绕股权资本管理的方方面面 ,结合当下最具影响力的案例,总结实战方法和运用 技巧,让读者能够看得懂,学得会。非常适合希望通 过股权管理规范公司治理结构、开辟新的融资和投资 渠道、提升公司市值、实现股权增值的企业老板、股 东及高管阅读。
目录
第一章 股权的策划与落地 为什么要股权分配? 股权分配原则:合法、合规、合利 控制权设置的核心要求 如何判断股权结构的好坏 企业股权五条生命线 不能出现的情况:绝对平分、一股独大或高度分散 股权成熟机制 公司章程自治条款 同股不同权及同股同权 股权合作中对赌协议的20个陷阱 第二章 进入和退出机制设计 如何正确选择合伙人? 合伙人股权如何分配? 合伙人股权退出机制 合伙人股权实务释疑 合伙人股权设计常识 第三章 团队股权分配实务 创始团队要有信服明确的领头人 创始团队要有一起打拼做事的合伙人 不能完全按照出资比例分配股权 要签署合伙入股权分配协议 退出机制:退出的条件、形式及价格 没有深度绑定的外部投资人不能控股 禁止向兼职人员分配大量股权 禁止向短期资源承诺者发放大量股权 前瞻性地给未来团队成员预留股权池 配偶股权要有退出机制 第四章 股权激励原则与方式 股权激励不是目的,提升业绩才是目的 股权激励方案设计九大要素 股权激励过程:六定法 股权激励的九种激励模式 激励与约束的权重 股权激励与业绩考核指标 股权激励与企业文化的共建原则 第五章 股权众筹或非法集资 股权众筹在中国的合法性 股权众筹与其他投资方式的区别 股权众筹“公开+大众+小额”的三个要点 众筹从回报式向股权式过渡 产业链股权众筹 第六章 股改要务操作指南 公司的治理理念 公司治理模式 公司治理结构 公司估值方法 股权变更手续 股权交割阶段 股权转让路径

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