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中国工资宏观分析/科思论丛

中国工资宏观分析/科思论丛

  • 字数: 194
  • 出版社: 社科文献
  • 作者: 狄煌
  • 商品条码: 9787520121910
  • 版次: 1
  • 开本: 16开
  • 页数: 230
  • 出版年份: 2018
  • 印次: 1
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精选
内容简介
工资收入分配是社会各界人士普遍关注的热点问 题。在我国迎来改革开放四十周年之际,若想全面了 解国内工资收入分配的基本现状、取得的成就以及需 要解决的矛盾和问题,本书可以为您提供一些帮助。 狄煌著的《中国工资宏观分析》从宏观层面对我 国工资收入分配进行了多角度的分析:对就业者工资 的总体规模、整体水平、增长速度、相对比重、成本 指数进行了全方位的估算和分析;采用新的方法,对 不同行业的工资差距、不同类型企业的工资差距进行 了系统性的研究分析;对政府调控企业工资分配的现 有体制机制进行了综合性的评估分析;对近期各类行 业企业的人工成本进行了综合性的评估分析。在此基 础上,提出了深化改革的新思路和新建议
目录
第一章 城乡就业者工资水平 一 城乡工薪就业者的范围和类别 二 城乡就业者工资水平估算结果 三 人力资源和社会保障政策与社会平均工资的关系 四 城乡就业者工资数据使用及影响 五 改进工资统计及相关政策措施 第二章 工资和劳动报酬占GDP的比重 一 基本概念和前期研究概况 二 工资和劳动报酬占比新观察 三 工资和劳动报酬占比的国际比较 四 对未来趋势的基本判断 五 调节工资和劳动报酬占比的措施 第三章 工资成本指数变动及影响 一 工资成本指数的概念及意义 二 我国三次产业工资成本指数变动分析 三 我国制造业工资成本指数变动分析 四 加强动态监测与调节的建议 第四章 行业工资差距分析与比较 一 行业工资差距历史与现状 二 我国行业工资差距的国际比较 三 低工资行业工资增长分析 四 高工资行业工资增长问题 五 合理调节行业工资差距的措施 第五章 企业工资水平及工资增长 一 私营企业与国有企业的工资比较 二 小微企业工资水平及增长分析 三 垄断企业工资水平及相关问题 四 理顺企业工资关系的措施 第六章 政府的工资调控体制 一 工资调控的职能体系 二 工资调控的法制体系 三 工资调控的制度与手段体系 四 工资调控的组织体系 五 改进完善工资调控体制的建议 第七章 政府的工资调控机制 一 最低工资调节机制 二 工资增长指导机制 三 工资信息监测引导机制 四 国有企业工资监控机制 五 改进完善工资调控机制的建议 第八章 人工成本变动分析与战略抉择 一 依据全国经济普查结果分析 二 依据部分省市调查统计结果分析 三 人工成本对企业竞争力影响分析 四 制造业人工成本国际比较 五 保持我国人工成本适度水平的战略抉择 参考文献

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