中国事业单位工资福利制度

目前关于事业单位工资 制度从改革角度论述较多， 但从事业单位工资和福利制 度的本源表述甚少。本书重 点论述了事业单位工资制度 的理论基础、事业单位工资 制度演变；并从工资的构成 ，事业单位岗位工资、绩效 工资、津贴补贴等进行分别 论述，对大家非常关注的绩 效工资总量管理、工资管理 体制和福利制度也安排了相 应章节。同时重点阐述了分 行业的薪酬制度，并对事业 单位薪酬调查制度、高层次 人才薪酬制度、主要领导薪 酬制度、体现行业特点改革 等专题的制度建设进行论述 ，力求尽可能全景展现事业 单位工资制度设计和发展。

第一章 事业单位工资制度理论基础 第一节 事业单位相关概念 第二节 事业单位分类管理 第三节 事业单位工资制度相关概念 第四节 事业单位工资相关激励理论 第二章 事业单位工资制度演变 第一节 新中国成立初期事业单位工资制度 第二节 1956年职级工资制改革 第三节 1985年事业单位结构工资制度 第四节 1993年事业单位职务等级工资制度 第五节 2006年事业单位岗位绩效工资制度 第三章 事业单位基本工资 第一节 事业单位基本工资的内涵 第二节 岗位工资特点 第三节 事业单位岗位工资设置 第四节 事业单位岗位工资适用性分析 第五节 岗位工资制度的基础工作 第四章 事业单位津贴补贴 第一节 津贴补贴功能及构成 第二节 事业单位地区性津贴 第三节 事业单位特殊岗位津贴 第五章 事业单位绩效工资 第一节 绩效工资制度概述 第二节 事业单位绩效工资制度 第三节 典型行业绩效工资实施情况 第四节 绩效工资设计要点 第五节 基础性绩效工资分配 第六节 奖励性绩效工资分配方法 第七节 绩效工资分配的基础性工作 第六章 事业单位绩效工资总量管理 第一节 事业单位绩效工资总量管理规定 第二节 事业单位绩效工资总量核定模式 第三节 部分行业事业单位绩效工资总量核定 第四节 绩效工资总量单列工资项目管理 第五节 科技成果转化收益分配具体实施 第六节 高层次人才绩效工资单列的具体实施 第七节 事业单位工作人员奖励单列的具体实施 第八节 其他绩效工资总量单列工资项目探索与实践 第七章 事业单位工资管理体制 第一节 事业单位工资分级分类管理 第二节 事业单位工资的分类管理 第三节 事业单位工资分配监督管理机制 第四节 事业单位资金管理制度 第八章 事业单位福利保险制度 第一节 事业单位福利保险概述 第二节 事业单位休假制度 第三节 事业单位社会保险制度 第四节 其他福利制度 第九章 事业单位主要领导人员的薪酬管理 第一节 事业单位主要领导人员的薪酬政策