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中国研究生招考方式改革研究

中国研究生招考方式改革研究

  • 字数: 182
  • 出版社: 武汉大学
  • 作者: 余桂红
  • 商品条码: 9787307187757
  • 版次: 1
  • 开本: 16开
  • 页数: 193
  • 出版年份: 2016
  • 印次: 1
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精选
内容简介
余桂红著的《中国研究生招考方式改革研究》是 研究中国研究生招考方式改革的一本专著。考试作为 研究生招考的原生制度,对于政府而言,是体现公平 、秩序、维护国家形象的重要工具,因此,对其近年 来的不断改革进行深入研究,无疑具有一定的学术价 值和理论意义。本书共分六章,从改革的沿革开始, 到改革中的利益偏向、准侧、模式重构、博士招考改 革等方面进行了阐述,对改革中存在的问题进行揭示 ,并提出建议。
作者简介
余桂红,湖北蕲春人,副教授,教育学博士。在《高等教育研究》《比较教育研究》《学位与研究生教育》等期刊发表学术论文10余篇,部分论文被《新华文摘》“论点摘编”、《高等教育》(人大复印资料)全文转载;主持部省校级项目10余项;参编著作、教材、译著7部,部分参编著作获省级政府奖励。
目录
1 绪论 1.1 问题的提出 1.2 研究综述 1.3 公共选择与制度变迁:招考方式改革与建构的分析框架 1.4 研究思路和研究方法 2 我国研究生招考方式改革及其特征 2.1 研究生招考方式确立与改革回顾 2.2 研究生招考方式的改革特征 3 政府及利益群体在研究生招考方式中的利益偏向 3.1 政府在研究生招考方式中的利益偏向 3.2 利益群体在研究生招考方式中的利益偏向 4 研究生招考方式改革的准则 4.1 政府主导 4.2 渐进性改革 4.3 利益偏向突出 4.4 考试 5 研究生招考方式的模式建构 5.1 已经出现或可能出现研究生招考模式 5.2 三种重要的研究生招考模式 6 我国博士生招考方式改革 6.1 博士生招考方式的改革及其特征 6.2 博士生招考方式的现存问题 6.3 博士生招考方式及其改革的论争 6.4 博士生招考方式的改革建议 结语 参考文献 后记

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