大学生就业指导与创业教育

本书根据教育部《大 学生职业发展与就业指导 课程教学要求》的精神编 写，主要包括就业形势与 政策、就业能力培养及心 态调适、就业程序指导、 就业安全教育、创业基础 知识、创业形势分析与政 策解读、创业过程、实施 创业等内容。本书以新的 教学理念对大学生进行就 业指导，有针对性地帮助 大学生分析专业前景与职 业目标，培养就业意识， 指导大学生进行职业生涯 规划并树立正确的职业生 涯发展观，帮助大学生解 读国家创业政策，引导大 学生根据社会需要和自身 特点进行就业与创业，使 他们能在适合自己的人生 道路上不断发展并完善自 我，为社会贡献一份力量 。本书根据教学目的和教 学内容的需要，安排了一 些典型案例，通过案例学 习可使学生将知识由点连 成线，更易于将理论知识 融合到实践中。 本书可作为高等院校 大学生就业与创业的指导 教材和讲座教材，也可作 为从事就业创业指导工作 的人员及其他人员的培训 教材和自学参考书。

第一章 就业形势与政策 第一节 就业形势 一、就业形势分析 二、就业趋势分析 第二节 国家就业政策与解读 一、当前国家对高校毕业生就业的宏观就业政策 二、国家促进高校毕业生就业的重大项目介绍 第三节 地方就业政策与解读 一、支持企业稳定就业岗位 二、发挥政府性融资担保机构支持小微企业作用 三、加大创业担保贷款贴息及奖补政策支持力度 四、加大创业载体建设支持力度 五、积极鼓励青年参加就业见习 六、支持困难企业开展职工在岗培训 七、加大对失业人员再就业培训力度 八、放宽技术技能提升补贴申领条件 九、提供失业登记常住地服务 十、加强对困难群体的生活救助 十一、积极开展政策宣传和就业服备 十二、强化促进就业责任落实 思考与讨论 第二章 就业能力培养及心态调适 第一节 就业准备及能力培养 一、就业信息收集 二、就业能力培养 第二节 就业心态调整 一、就业心理准备 二、提高就业的科学性 三、树立正确的就业观念 四、处理好理想和现实的关系 五、确定合适的求职定位 第三节 就业技巧 一、选择用人单位的标准 二、求职简历 三、笔试 四、面试 第四节 端正就业心理误区 一、就业心理误区分析 二、就业心理的自我调适 思考与讨论 第三章 就业程序指导 第一节 就业程序 一、填写《高等学校毕业生登记表》 二、就业报到证的办理及作用 三、档案管理 四、办理离校手续 五、到就业单位报到 第二节 权益维护 一、就业的基本权益 二、保障合法权益的法律法规 三、增强自我保护意识 四、维权求助的途径 第三节 人事代理 一、人事代理的内容 二、人事代理的作用 三、人事代理的程序 思考与讨论 第四章 就业安全教育 第一节 就业安全隐患 一、就业陷阱的特点 二、常见的就业陷阱 三、常见的网络就业陷阱 第二节 就业安全防范 一、常见的就业陷阱防范 二、常见的网络就业陷阱防范 思考与讨论 第五章 创业基础知识 第一节 创业概述 一、创业的含义和特征 二、国内创业者类型 三、创业基本阶段 第二节 大学生创业应具备的基本素质 一、心理素质 二、身体素质 三、能力素质 四、职业道德素质 第三节 大学生创业精神及选择优势 一、创业精神 二、大学生创业精神 三、大学生创业优势分析 四、大学生基于自身优势的创业选择 思考与讨论 第六章 创业形势分析与政策解读 第一节 创业形势现状分析 一、大学生创业发展趋势 二、大学生创业存在的问题 第二节 创业政策解读 一、注册登记类政策 二、财政金融类政策 三、税收类政策 四、人事档案管理类政策 五、教育培训类政策 六、创业基地类政策 第三节 相关创业法律知识 一、企业的法律形式 二、税务管理的相关规定 三、银行开户、销户手续 四、专利申请的相关规定 五、合法经营的有关法律规定 第四节 创业风险与防范 一、创业风险 二、创业风险的防范 思考与讨论 第七章 创业过程 第一节 创业项目 一、创业项目的渠道 二、创业项目的来源 三、创业模式的选择 四、创业项目选择遵循的原则 五、创业的实施途径 六、创业项目的评估 第二节 创业团队 一、创业者的特征 二、创建团队的原则 三、创建团队的要素 四、创业团队的管理 第三节 创业资源 一、剖析创业资源 二、创业资源的整合 三、创业资源的使用 四、创业资源的优化 第四节 创业市场 一、市场调研 二、市场调研的指导意见 三、市场规律 思考与讨论 第八章 实施创业 第一节 树立创业观念和目标 一、树立科学的创业观 二、确立创业目标 第二节 制订创业计划 一、创业项目的市场调查 二、创业计划的内容 三、创业计划大纲的制订 第三节 创业材料的撰写 一、市场调研报告的格式与内容 二、创业计划书的撰写 三、商业模式画布 第四节 实践创业构想 一、筹集创业资金 二、选择厂(店)址 三、办理法定手续 思考与讨论 附录《中华人民共和国劳动合同法》 参考文献