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好服务源自好管理(解密德国服务背后的标准化管理之道)

好服务源自好管理(解密德国服务背后的标准化管理之道)

  • 字数: 180
  • 出版社: 中信
  • 作者: (德)马库斯·魏德纳|译者:高怿恺
  • 商品条码: 9787521702279
  • 版次: 1
  • 开本: 16开
  • 页数: 255
  • 出版年份: 2019
  • 印次: 1
定价:¥59 销售价:登录后查看价格  ¥{{selectedSku?.salePrice}} 
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精选
内容简介
很多企业都有很好的服务,但是服务仅仅好是远远不够的,员工状态不好,顾客也会遭殃,企业对自身经验的满足可能会造成服务的荒漠。服务是一种生活品质,而服务质量要有明确的标准,只有企业中的每个人都知道自己的职责所在,才能产生快乐和动力——这些是通过对任务的充分掌控和客户的积极反馈而实现的。马库斯?魏德纳在《好服务源自好管理:解密德国服务背后的标准化管理之道》一书中展示了,服务是怎样在企业中对质量管理产生影响的。他用大量的例子论证了系统的质量管理在服务型企业中是如何扎根、运用和不断发展的。本书是一本结构清晰的服务质量管理入门手册,大量的例子、服务的故事和访谈也使得本书易于理解和更加有趣。
作者简介
马库斯?魏德纳(Markus F. Weidner)是一位作家、企业家、演说家,以及富有激情的导师。在谈到“质量能够带来喜悦”时,他是当仁不让的专家。他的关于质量以及服务管理方面的经验来自其常年在酒店业、活动策划以及培训行业的反复实践。他开办了两家大型酒店,而后建立起一家国际咨询公司。他是企业价值观、明确的服务准则以及透明管理文化的倡导者,他的座右铭是:价值观创造价值。
目录
引言:服务质量分六步走 什么是服务质量? 优质的服务:一个带有两个未知数的等式 概览:如何分六步走来达到更好的服务质量 服务质量,或者说:什么才是真正相关的服务? 对话萨宾娜·胡布纳和卡斯滕·拉特 第一步:价值观反馈 为什么谈价值观?有哪些价值观? “质量”的价值 落实价值观,做出价值榜样,沟通价值观 要点一览——价值观 以价值观为导向的企业管理 对话瓦尔特·约赫曼博士 第二步:建立起合适的团队 为什么说员工本身比他们的专业资质重要? 雇用并培训员工 领导质量及服务质量 要点一览——团队 找到有正确生活动机的人 对话马库斯·布兰德 第三步:定义并管理工作标准及流程 到底什么是“工作标准”和“流程”? 常见的对质量管理的批评 质量管理和服务质量 引进一套质量管理体系 要点一览——工作标准和流程 通过清晰的标准来提供卓越的服务 对话约尔格·希夫曼 第四步:给员工提供服务——质量手册 给公司的一份说明书 该用哪一种系统?—— 痛苦的抉择? 大众的惯性——员工如何参与 要点一览——质量手册 orgavision在一家150人的企业中的应用 对话斯文·弗莱克以及伍尔夫·莱恩哈特 第五步:给予并获得反馈 知道你的客户想要什么吗? 在企业中形成一种反馈文化 要点一览——反馈 员工股指:给员工的反馈 对话克劳斯·科布耀及马库斯·威斯曼 将认证作为反馈工具 对话迈克尔·维普勒 来自客户的反馈 对话赫尔格·莱泽维茨 第六步:推进创新 “更快的马”以及其他创新 发展并落实创新 要点一览——创新 创新是可以学习的吗? 对话乌尔里希·怀恩贝格教授 创新在活动领域的运作 对话约阿希姆·库尼希 让Qnigge检验清单提升企业的服务质量 Qnigge为企业带来质量管理的喜悦 参考文献 致谢

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