应该改换些态度和方法——鲁迅方法论今读

《应该改换些态度和方法——鲁迅方法论今读》是“鲁迅‘立人’思想今读系列”的第七本，是作者近年来研究鲁迅方法论的成果专著。作者坚持文本细读，以鲁迅的方法论为重点，反复研读《鲁迅全集》，形成鲁迅方法论的框架。全书分为八章，每章用主要篇幅介绍和解读先生方法论某一方面的内容，再谈它在今天对我们的启示。如介绍方法的重要性和鲁迅方法论产生的社会历史文化背景；介绍鲁迅如何认识并处理知和行之间的关系；介绍先生针对现代社会的特点所提出的方法论两个侧重点等。作者认为，中国能否实现真正意义上的现代化，归根结底取决于国民素质能否提高到现代社会所需要的程度。因此，作者侧重从建设性的角度，来梳理和解读鲁迅“立人”思想，揭示这一思想对当代中国人提升素质、实现自身现代化的价值。

刘国胜，浙江定海人，1951年生于上海。现任鲁迅文化基金会首席专家，上海交通大学干部培训常任教授、EMBA核心课程教授，中国大连高级经理学院特聘教授、核心师资，上海市党建研究会智库专家，上海国有资本运营研究院特聘专家。 2003年至2014年任宝钢集团有限公司党委书记、副董事长。之前曾任中共上海市宝山区委书记，金山区委书记，上海市委组织部副部长，市委副秘书长。2014年至2021年先后任神华集团公司外部董事、中国石油天然气集团有限公司外部董事和国家能源集团有限责任公司外部董事召集人。 著有《渐远渐近——鲁迅“立人”思想启示录》《独有“爱”是真的——鲁迅“立人”思想解读》《应该有新的生活——鲁迅“立人”思想今读》《只有爱依然存在——鲁迅儿童观今读》《愿中国青年都摆脱冷气，只是向上走——鲁迅青年观今读》《为了女性“真的解放”——鲁迅妇女观今读》《人立而后凡事举——鲁迅教育观今读》《我自爱我的野草——鲁迅人生哲学今读》《以人为本与基层党组织建设》《政治核心作用论》《国有企业党委（党组）领导作用论》《何以成为独特优势——党的基层组织建设九讲》《何以做到“有效实现”——党的基层组织建设十讲》等。主编《宝钢领导力》《宝钢党支部建设》等。2017年获“鲁迅文化公益推动奖”。

绪言 鲁迅为什么能做到“一直没有失败” / 1 第一章 方法关乎事之成败 / 7 一、“徒以方术之误，结果乃止于无功” / 8 二、“总是吃亏”与方法不当有关 / 11 三、“我是不想上这些诱杀手段的当的” / 15 四、正确的方法论是基于实践的智慧 / 19 五、有些问题解决不好得从方法上找原因 / 24 第二章 不走极端，不求全责备 / 30 一、自命为“爱‘中庸’”，其实“走了极端” / 31 二、“倘要完全的人，天下配活的人也就有限” / 41 三、“及而不过”和“略小节而取其大” / 46 第三章 不文过饰非，不淡忘历史 / 53 一、“因为不敢正视人生，只好瞒和骗” / 54 二、“因为能忘却”，“往往照样地再犯前人的错误” / 67 三、正视现实和以史为镜 / 74 第四章 “论先后，知为先；论轻重，行为重” / 84 一、“‘懂’是最要紧的”，“倘不看清，就无从改革” / 85 二、“希望是附丽于存在的”，“执着现在，执着地上” / 95 三、对知行关系作一番深入思考 / 104 第五章 认真，比较，“解剖自己” / 112 一、把“认真点”列入做事的“总纲” / 113 二、“比较既周，爰生自觉” / 118 三、“必须先改造了自己，再改造社会，改造世界” / 126 四、掌握三种基本方法 / 131 第六章 锲而不舍，迂回前行 / 141 一、“要治这麻木状态的国度，只有一法，就是‘韧’” / 142 二、“重压之下”，“我们就只得宛委曲折” / 151 三、在反对盲目求快中抓紧和刚柔相济 / 160 第七章 专业化，余裕心 / 166 一、“社会之事繁”，“人自不得不有所专” / 167 二、有没有余裕心是“时代精神表现之一端” / 175 三、业有所成和张弛有度靠自己 / 184 第八章 文学的魅力，别具一格的读书和作文方法 / 192 一、“最平正的道路”，“只有用文艺来沟通” / 193 二、“收心读书”，“先看一点基本书”，“使所读的书活起来” / 197 三、作文“当先求内容的充实和技巧的上达” / 207 四、把读书和作文这两件人生大事做好 / 213 后记 “二十世纪中国经验”与人的现代化 / 221 一、鲁迅作品的批判性和建设性是有机联系的整体 / 222 二、致力于为大众解读鲁迅“立人”思想 / 224 三、完成只是新的开始 / 226 主要参考书目 / 229